基层工作是国家治理的“神经末梢”，小微权力虽“微”却关乎民生冷暖、民心向背，而政绩观则是驾驭这份权力的“方向盘”。身处基层的党员干部，必须坚守为民初心、秉持实干担当、坚守纪律底线，把“晒出来”的噱头转变成“干出来”的实效，把每一项小微权力都用在为民办实事上，把每一份政绩都写在群众心坎上，才能让基层治理更有温度、更具实效。

锚定“为民初心”，校准小微权力政绩方向。唯有跳出“自我表现”的误区，把群众需求放在首位，才能避免政绩跑偏走样。基层党员干部要摒弃“打卡式履职”，不搞“走马观花”式检查，不做“蜻蜓点水”式指导，聚焦群众反映强烈的老旧小区改造、养老服务供给等难题，面对面倾听诉求、实打实梳理对策。要拒绝“口号式承诺”，将矛盾纠纷调解、便民服务办理等事项细化分解落实，让群众“少跑腿、好办事”，用实实在在的服务成效替代“喊口号、贴标语”的虚假政绩。要远离“攀比式内卷”，立足基层实际，不盲目跟风模仿“网红做法”，不搞“千篇一律”的治理模式，结合地域特色打造治理亮点，让政绩贴合基层实际、符合群众需求。

秉持“久久为功”，夯实小微权力政绩根基。基层工作的政绩往往不在一时、不在表面，更多是“润物细无声”的长期积累。基层党员干部要立足当下解民忧，及时解决老旧管网改造升级、占道经营、噪声扰民等问题，把解决具体问题作为重要政绩，用“当下解决”的实效赢得群众认可。要筑牢“基层根基”，不追求“立竿见影”的政绩，而是聚焦基层治理体系建设、公共服务能力提升等基础性工作，搭建“网格化管理、精细化服务”体系，推进“多格合一”改革，为长远发展奠定坚实基础。要杜绝“寅吃卯粮”，立足区域资源禀赋，不盲目上马超出自身能力的项目，不搞“负债搞建设、借钱树形象”的政绩工程，公共设施建设优先考量群众实际需求，不追求“高大上”的建设标准，让政绩经得起历史和群众的检验。

规范“用权底线”，擦亮小微权力政绩成色。正确的政绩观既要靠初心引领，也要靠实干支撑、靠纪律保障。基层党员干部要坚守“实干导向”，摒弃“多做多错、少做少错”的消极心态，工作中不把“矛盾上交”当作“免责手段”，用“辛苦指数”换取群众“幸福指数”。要规范“用权流程”，严格执行小微权力清单制度，借助数字化平台，实现审批流程可倒查、资金发放可追溯，推进小微权力阳光操作，重大事务、惠民资金使用等事项及时公开，让权力在阳光下运行，让政绩更具公信力。要强化“自我约束”，筑牢“纪律底线”，坚决杜绝利用小微权力谋取私利，在警示教育中以案为鉴、以案明纪，画好“廉洁肖像”，做到有则改之、无则加勉，以清正廉洁的作风，守护好小微权力的“净土”，让政绩成色更足、底色更实。（李瑞泱）