“落实基础党务的超前谋划思考不够、办法不多、措施不硬。”“党建工作的方式方法创新不够，抓基层党建工作的创新力度与适应新时代要求还有差距……”1月9日，昆明市纪委监委组织召开2025年度机关党支部书记抓基层党建述职评议会议，通过现场述职、逐一点评、民主测评相结合的方式，全面检验各党支部书记履职成效，推动机关基层党建工作提质增效。

会上，第十一至十八党支部、巡察机构党支部和离退休第二党支部书记进行现场述职，其余党支部书记进行书面述职。各党支部书记紧扣党建工作责任落实、理论武装强化、党建与业务融合、纪律作风建设等核心内容，既晒出履职尽责的“成绩单”，用具体事例和详实数据展现工作亮点，又直面问题不回避，深入剖析短板弱项，明确后续整改思路与努力方向，同时反馈2024年度述职评议考核中存在问题的整改情况，在总结中提升，在反思中奋进。

按照“一述一评”的要求，机关党委书记对现场述职的党支部逐一进行点评，既肯定成绩，又指出问题，让述职对象在“红脸出汗”中强化责任意识，在互学互鉴中找准提升路径，切实达到“以评促改、以评促建”的目的。点评结束后，现场述职的各党支部书记作表态发言。

市纪委常委马雪娟强调，各党支部要突出政治功能，在深化政治机关建设上持续发力，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，坚决落实“第一议题”制度，严格落实“三会一课”、主题党日等制度。要聚焦提质增效，在锻造坚强有力的党支部上持续发力，常态化推进党支部标准化规范化建设，培训党建品牌，一体推进“造形”和“铸魂”。要围绕作用发挥，在推动党建和业务深度融合上持续发力，充分用好党建和业务协作单元运行工作机制，持续开展“党建+”特色活动，紧盯行业乱象开展治理，以实际行动解决群众“烦心事”。

“此次会议既是一次‘年终大考’，也是一次鼓劲加压，我们将以此次述职评议为契机，补短板、强弱项、固根基，以高质量党建引领纪检监察工作高质量发展。”会后，第十一党支部书记表示。

与会人员还对各党支部书记履职情况进行了民主评议测评。（文字/赵艳芳 高群 图片/孙金）