为深入贯彻落实全面从严治党要求，进一步加强干部教育管理监督，近日，昆明市纪委监委驻市住房和城乡建设局纪检监察组组织开展市住房城乡建设局、市城市管理局、市人防办、市园林绿化局四家单位新任职干部及新入职人员集体廉政谈话，共计60余人参加谈话。

         谈话紧密结合当前党风廉政建设和反腐败斗争形势，运用四家单位廉政风险点及近年来发生的典型案例开展警示教育，从认清形势保持警醒、严守底线廉洁用权、压实责任担当作为等方面，引导新任职干部和新入职人员进一步筑牢拒腐防变的思想根基，增强廉洁自律意识，扣好廉洁从政的“第一粒扣子”，系好职业生涯的“风纪扣”。

         谈话强调，要深刻认识学习贯彻中央八项规定及其实施细则精神的重大意义，将其作为长期有效的铁规矩、硬杠杠，内化于心、外化于行。要注重学深悟透与刚性执行并举，要清醒认识违反中央八项规定精神特别是违规饮酒问题等突出问题的严重危害，严守相关禁令，规范言行举止，以钉钉子精神持续深化作风建设。要注重八小时之外的自我管理，净化社交圈、生活圈、朋友圈，坚决抵制各种隐形“围猎”和诱惑，培养健康生活情趣。要注重品德修养和精神境界提升，树立正确的权力观、地位观、利益观，倡导文明、健康、节俭的生活方式。

         此次集体廉政谈话结合住建、城管、人防、园林等不同领域特点进行风险提示，并对新任职干部履行“一岗双责”、新入职年轻干部坚定理想信念等提出分类要求，增强了教育的针对性和实效性，提升了参会人员的廉洁从政意识。

         “这次谈话提神醒脑、触及灵魂，我们要将此次谈话的精神转化为廉洁从政的自觉行动，在新的岗位上持续深入学习中央八项规定精神，坚决抵制‘四风’侵蚀，以案为鉴，勤掸‘思想尘’，争当一名让组织放心、让群众满意的清廉干部，为昆明城市建设高质量发展注入强劲‘廉动力’。”一名与会的新任职干部表示。（王嬿婉）