今年以来，嵩明县纪委监委把加强对“一把手”和领导班子监督作为政治监督的重要内容，从完善制度机制、强化日常监督、狠抓案件查办、做实廉洁教育等方面入手，聚焦“关键少数”，进一步压紧压实主体责任，规范权力运行，切实增强对“一把手”和领导班子的监督实效。

为有效传导压力、压实责任，该县纪委监委建立“谈话提醒＋问题检视＋督查检查＋跟踪问效”四维联动机制，以常态化谈心谈话为抓手，围绕权力运行、内部管理、廉政风险点等，结合日常监督、政治巡察、审查调查中掌握的情况全面梳理研判，因人施策拟定“个性化”廉政谈话提纲，精准纠偏正向，切实把问题谈透、责任谈清、措施谈实。谈话结束后，及时根据谈话内容细化问题清单，充分发挥“室组地”联动监督机制和派驻监督“探头”作用，不定期开展“回头看”，逐一对账销号，对虚假整改、敷衍塞责的严肃追责问责，倒逼责任单位真改实改，工作推进到位。

办案是最有力的监督。该县纪委监委紧盯教育、医疗、乡村振兴等关键领域，综合运用与巡察、信访、审计等部门的协同监督、大数据赋能等方式，对发现的“一把手”和领导班子违纪违法问题线索优先处置、快查快办。今年以来，全县共处置各级“一把手”等问题线索8件，立案2件，给予党纪政务处分1人。

在此基础上，嵩明县纪委监委积极探索多元监督方式，一方面，延伸监督触角，把家风建设贯穿“一把手”日常监督，联合嵩明县妇联开展家庭助廉系列活动，教育引导“一把手”及其家属带头修身律己、廉洁治家，树立正确的权力观、价值观，共筑反腐倡廉家庭防线，有效提升监督“附加值”。另一方面，通过召开警示教育大会、观看警示教育片、开展旁听庭审等方式，常态化开展“一把手”警示教育，深化以案释纪、以案释法，警醒“一把手”深刻反思、躬行正道，切实筑牢拒腐防变思想防线。  

“强化权力制约监督，关键在‘一把手’，管住‘一把手’就牵住了监督的‘牛鼻子’。”该县纪委监委相关负责人表示，下一步，将紧盯“关键少数”，有效贯通各类监督，切实推动“一把手”正确用权、廉洁履职，营造风清气正的政治生态。（张兆如）