传承过硬作风 昆明市公安局直属支队开展“青蓝相继·薪火相传”活动

来源于:驻市公安局纪检监察组

发布时间:2025-07-18 10:21:52

编辑:龙治宇

“我们的工作很多时候就像‘无名英雄’,在幕后默默耕耘,它没有硝烟,却充满了挑战和危险,我们的工作不被大众所熟知,但我们的付出却有着重大的意义,看着你们这些年轻的脸庞,我仿佛看到了公安事业的未来和希望……”这是昆明市公安局直属支队师徒结对活动中,老民警正与年轻民警分享自己的感悟,言语间蕴含着期望和教诲。

“你们‘对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明’的政治担当,是我们年轻民警学习的榜样,我将以师傅为标杆,时刻保持清醒的头脑,虚心学习,努力提升自己的业务能力,不断强化纪律意识,以铁的纪律磨炼钢的意志,为公安事业贡献自己的青春和热血。”昆明市公安局直属支队一名00后年轻民警说道。

这是昆明市公安局直属支队精心策划开展“青蓝相继·薪火相传”“1+1”师徒结对活动上的一幕。活动中,四对师徒一起重温入党、入警誓词,忆过去、谈初心、传使命,这一刻,既是老民警永葆政治本色、践行初心使命的生动实践,也是对年轻民警“扣好第一粒扣子”的生动教育,彰显了“无比忠诚、无畏艰难、无上荣光、无私奉献”精神的代代赓续。

“年轻民警是公安队伍的新生力军,是传承公安事业的栋梁,为年轻民警找好引路人,引导年轻民警走好第一步很关键,也很重要。”在谈及活动初衷时,昆明市公安局直属支队党委书记介绍,在对年轻民警的教育管理工作中,既“铺路子”又“压担子”,在开展谈心谈话、警示教育、忠诚教育等强化年轻民警的党性锻炼、理想信念,以信念激励人、以身影带领人,正心正行,为年轻民警扣好“风纪扣”、系好“安全带”的同时,又注重实施业务培训、实战练兵、师徒帮带等,提升年轻民警在业务工作方面的履职能力,助力年轻民警筑牢干事创业底子,为年轻民警成长成才“搭台架梯”。

下一步,昆明市公安局直属支队将持续加强对年轻民警的成长培养和教育管理,通过师徒结对,以老带新、靶向培养、以新促老、携手共进,不断增强年轻民警的政治素养和业务能力,用好的纪律作风传帮带,传帮带出好的纪律作风,让年轻民警逐渐成为政治坚定、业务精通、作风过硬的中坚力量,锤炼“四个铁一般”的过硬队伍。(昆明市公安局直属支队纪委 王雅珏)

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