近日，官渡区八个街道纪工委召开了官渡区街道纪工委工作交流座谈会，通过深入交流与学习，进一步强化街道纪工委队伍建设，提升干部的业务能力与专业素养。

会上，各街道纪工委结合上级纪委工作要求和本街道工作实际，围绕“三资”管理、案件办理及监督执纪等方面进行了经验交流，并针对当前存在的问题与挑战，交流探讨切实可行的解决方案。

“跨部门协作是提升工作质效的重要举措，通过信息共享和联合办案，形成合力，提升办案效果。”

“做深做实日常监督，一方面要通过明察暗访、专项检查等方式，及时发现和纠正违纪行为，同时，还要加强对关键岗位和重点环节的监督，防止权力滥用和腐败现象的发生。”

“下一步工作中，我们将建立健全‘三资’管理、案件办理及监督执纪等方面的规章制度和工作机制，进一步加强对重点领域和关键环节的监督力度，加大对违纪行为的查处力度。同时，继续加强业务培训和学习交流，不断提升纪工委干部的业务能力和综合素质。”

大家积极发言，集思广益。

通过本次座谈交流，大家纷纷表示收获颇丰、受益匪浅。“通过分享和交流，我学到了许多宝贵的经验和做法，为今后的工作提供了新思路和新方法。”吴井街道纪工委书记张营感慨道，“通过深入的交流探讨，对自身的业务能力和综合素质有了更清晰的认识和提升。这种形式的交流座谈非常必要和及时，有助于加强队伍建设、提升工作水平。”

“本次街道纪工委工作交流座谈会为与会人员提供了一个宝贵的学习和交流平台，大家不仅学到了许多实用的工作方法和技巧，还为街道纪工委的下一步工作指明了方向和目标。相信在大家的共同努力下，各街道纪工委的工作一定能够取得更加显著的成效，为推动街道经济社会发展贡献更大的力量。”官渡街道纪工委书记张颖韬表示。（孔令雨 李岱阳）