“希望大家引以为戒，进一步强化纪律观念和自我约束，增强对党纪国法的敬畏之心，绷紧纪律作风这根弦，自重自省自警，严格遵守‘八小时以外’管理规定……”

日前，昆明市纪委监委驻市自然资源规划局纪检监察组负责人针对近年来市土地矿产储备中心干部职工出现的违反社会治安管理秩序情况，选取4个案例，以案为鉴，对土地矿产储备中心全体干部职工100余人进行集体廉政提醒谈话。

开年以来，驻市自然资源规划局纪检监察组认真分析全市自然资源规划系统在党风廉政建设方面存在的突出问题，坚持正面教育与反面警示相结合，坚持把纪律教育融入日常、抓在经常。一方面督促全市自然资源规划系统推进党纪学习教育常态长效，重点加强对全系统各级领导班子、年轻干部、新提拔交流干部、关键岗位等重点群体纪律学习的监督检查，持续压实党纪学习责任，切实用党规党纪校正思想和行动；另一方面在全系统分层分类开展警示教育，以案明纪释法、促改促治，对违纪违法问题突出的重点部门和局属单位开展专题警示教育和廉政集体谈话，并在会上让违纪违法人员“现身说法”，以“身边事”教育“身边人”，积极推行“沉浸式警示教育”。

“我们坚持问题导向，连续3年来都对当年全市自然资源规划系统被查处的党员、干部违纪违法案件情况进行了全面梳理，每年都精选一批典型案例进行深入剖析，结合自然资源领域国土空间规划、用地用矿、行政审批、资源管理、招标投标、行政执法等廉政风险高的部门，做深做实警示教育，让反面典型成为“活教材”，努力提高警示教育的针对性。”驻市自然资源规划局纪检监察组负责人介绍。

此外，纪检监察组结合日常监督检查发现的问题，督促提醒市自然资源和规划局党组统筹谋划部署实施政治生态分析研判、违规违纪违法情况定期反馈、巡察反馈问题整改跟踪督促、党风廉政建设责任制检查考核、党建和全面从严治党联系点等“六项工作机制”，压紧压实党风廉政建设“四个责任清单”，切实加强对干部职工的教育管理监督，两责协同，坚定不移扛稳扛牢管党治党政治责任。

据统计，自2023年以来，驻局纪检监察组协同市自然资源和规划局党组先后开展警示教育大会12次，开展廉政教育32次、覆盖受教人员3500余人次，科级干部任前廉政谈话210人次，对新入职、新入党、新提拔、新交流干部，围绕违反“六项纪律”、“四风”问题、群众身边不正之风和腐败问题等，用活典型案例资源，深刻剖析案件背后的思想根源和心理动机，分类施教、对症下药，常态化开展警示教育和纪律教育，教育引导广大干部职工在对照中反思、在警醒中知止。（驻市自然资源规划局纪检监察组）