根据区委统一部署，2023年9月27日至11月3日，区委第五巡察组对区融媒体中心（以下简称中心）进行了巡察。2023年12月4日，区委巡察组向五华区融媒体中心反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况予以公布。
一、 履行巡察整改主体责任情况
根据区委第五巡察组反馈的意见，中心把巡察整改作为重大政治任务来抓，牢固树立“抓好整改是本职、不抓整改是失职、整改不力是渎职”的意识，认真履行主体责任，切实增强巡察整改的思想自觉、政治自觉和行动自觉。
（一）提高站位，迅速落实抓整改。深入学习贯彻落实关于巡视工作的重要讲话精神，坚决扛起巡察整改主体责任。在区委第五巡察组反馈巡察意见后，区委宣传部分管领导、中心班子第一时间召开专题会议专题研究，并成立由区委宣传部部长任组长，区委宣传部分管副部长、中心主持工作副主任为副组长的巡察整改工作领导小组，部署整改工作；2023年12月27日，中心召开主任办公会专题研究整改方案，对整改措施逐一审议，确保整改方案内容详实、措施具体、责任到人、监督到位，并于12月28日向区委宣传部部务会通报。确保整改工作不流于形式、不走过场。根据巡察整改工作要求，区委宣传部召开巡察整改专题民主生活会，区委宣传部分管领导将中心巡察整改内容纳入个人发言提纲，与会人员认真开展了批评和自我批评，提高政治站位，进一步压实整改责任。
（二）压实责任，不折不扣抓整改。落实巡察整改主体责任、“第一责任人”职责、班子成员“一岗双责”，区委宣传部牵头，区融媒体副主任主抓主持工作，各科室负责人具体落实，层层压实责任，确保整改动真格、见实效。对区委巡察反馈的4个方面35个问题，研究制定了整改工作方案，逐条逐项列出整改措施，整改目标、整改时限，将整改工作抓严、抓实、抓细、抓小，确保问题一件不落、环节一个不少、整改一步不松。
（三）建章立制，常态长效抓整改。坚持标本兼治，既拿出当下改的举措，又形成长久立的机制，做到解决问题、完善制度、堵塞漏洞、形成一套管用的长效机制，完善各项规章制度25个。按照规章制度开展中心各项工作，真正做到以巡促改、以巡促进，深入推动媒体融合发展再上新台阶。
二、 巡察反馈重点问题整改落实情况
（一）关于落实党的路线方针政策和党中央决策部署及省、市、区委工作要求方面的整改进展情况
1. 加强理论武装。一是研究印发《五华区融媒体中心干部职工学习培训制度（试行）》，进一步强化中心干部职工政治理论学习力度，做到政治理论学习“入脑入心”。二是修订完善《五华区融媒体中心会议制度（试行）》并严格执行，综合部收文时分类整理省委、市委、区委重要会议以及各级重要讲话精神，利用主任办公会、干部职工会等进行学习传达。三是强化监督执行，将政治理论学习纳入重要会议及新闻采编培训等工作进行学习，对干部职工学习完成情况进行跟踪提醒。
2. 抓好主责主业。一是强化政治引领，提高思想认识。根据中央、省、市对县级融媒体中心深入推动媒体融合发展的要求及市、区年度宣传重点，统筹谋划中心工作。二是提高政治站位，强化责任担当。执行五华区新闻宣传网格化管理制度，指导、联动、协助全区各单位各部门做好新闻宣传、舆论引导等工作，为全面服务五华高质量发展提供强有力的舆论保障。三是聚焦主责主业，对照抓好落实。按照“四融五联动”工作机制，立足本地特色，深耕内容生产，在平台建设、分发渠道、品牌影响力等方面久久为功。截至2024年7月，全平台粉丝量193.6万人，2024年全媒体渠道刊发稿件34646篇，累计阅读10.2亿次。通过平台渠道双融合、线上线下同发力，内容品牌双提升，五华融媒传播力、影响力、引领力、公信力再上新台阶。
3.强化阵地管理。一是完善《五华区融媒体中心采编播制度（试行）》，严格落实内容生产“三审”制度，确保各平台刊发信息导向正确，弘扬主旋律，汇聚正能量。二是修订完成《昆明市五华区融媒体中心新媒体制作流程》，与时俱进，将中心现有9个平台全部纳入管理，按照制度要求开展工作，从严做好信息审核工作，确保各平台安全刊播。
（二）关于落实全面从严治党主体责任，着力解决群众身边腐败问题和不正之风以及群众反映强烈的问题方面的整改进展情况
1. 完善制度建设。一是成立工作专班，重新梳理中心各类制度，修订完善《五华区融媒体中心议事规则（试行）》等制度25个，并按程序印发试行。二是加强学习，督促中心职工熟练掌握中心各项规章制度，促进中心管理和业务工作效能双提升。三是加强监督，从严执行中心各项制度，推动中心各项工作有序进行。
2. 规范财务管理。一是完善财务管理制度。修订完善《五华区融媒体中心财务管理制度（试行）》，明确报销程序、提交材料、工作交接等内容。二是加强培训管理，重视财务人员继续教育培训，不断丰富培训内容及方式，着力提高培训质量，提升财务人员业务工作水平。三是强化监督，加强与财务主管部门建立沟通联系，每季度了解本部门日常内控及财务管理制度执行情况，及时跟进督促。四是做好内审工作，对照内控制度，核查财务报销、合同管理流程、票据及管理情况，发现问题及时解决。
3. 严格落实党风廉政建设工作。一是完善廉政风险管理制度。修订完善《五华区融媒体中心廉洁风险防控管理办法（试行）》《五华区融媒体中心内控制度（试行）》等制度，从管理主体与对象、管理主要工作内容、廉政风险信息收集及预警处置、动态管理有关要求等方面明确风险管理相关责任、工作目标及管理方式，进一步推进预防腐败工作，进一步提高重大决策执行力，进一步强化风险预警能力。二是将党风廉政工作与业务工作同安排、同部署、同检查、同考核。将党风廉政教育工作纳入重要议事范畴，以主任办公会、工作例会、干部职工会议等多种形式，推进党风廉政教育工作常态化。认真组织学习中央和省、市、区有关廉政工作文件和规定，重要讲话精神，统一思想行动，筑牢全体干部职工廉政风险防线。
4. 加快推进历史遗留问题解决。一是想尽办法，争取历史遗留问题妥善解决。通过联动查询、分类整理等方式，深入了解历史资产变迁情况，进一步寻求解决办法。二是加大财务人员管理力度，加强业务学习，提高业务水平、增强风险意识，及时完成工作。
（三）关于落实领导班子建设、干部队伍建设和基层党组织建设方面的整改进展情况
1. 加强干部队伍建设。一是细化中心班子成员分工，提升工作效能。二是更新《五华区融媒体中心组织架构及岗位职责》，及时更新了人员信息，明确了各科室职责，强化统筹协调，并根据工作需要实时进行调整，充分发挥整体能动性。
2. 按规定成立党组织。一是按照规定成立中共昆明市五华区融媒体中心支部委员会，召开党员大会，选举产生第一届支部委员会委员。二是加强党务工作学习，规范开展中心党务工作，做好三会一课、党费收支、党员管理、发展新党员等工作。
3. 加强对民主集中制的学习。一是认真学习《中国共产党章程》《中国共产党党内监督条例（试行）》《中国共产党工作机关条例（试行）》等文件，深刻理解民主集中制内涵。二是修订完善《五华区融媒体中心议事规则（试行）》等制度，确保中心决策有据可依。三是严格落实民主集中制原则要求，依托主任办公会对“三重一大”事项进行集体讨论决定，做到“一事一议”，各议题逐项进行讨论，参会人员要充分发表意见，做到会前充分酝酿、会上充分讨论，杜绝出现多个议题“打包”决策的问题。四是规范做好相关会议记录，详细记录议题内容、经费来源及使用，记录人员在会议记录末页进行签字。
4. 严格执行“三重一大”决策制度。一是完善《昆明市五华区融媒体中心“三重一大”事项集体决策制度实施办法（试行）》，确保工作有章可依。二是召开干部职工会学习“三重一大”议事规则，保障干部职工的知情权、参与权。对三重一大决策事项推进情况进行跟踪督办，督促工作按时落实。
三、 下步工作打算
（一）旗帜鲜明，政治坚定抓整改。持续坚持学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大及二十届历次全会精神，确保干部职工自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，确保宣传思想文化各项工作始终沿着正确的方向前进。把握媒体融合发展大势，筑牢主流舆论阵地，讲好五华故事、传播五华声音、展现五华形象。
（二）一抓到底，绝不松劲抓整改。进一步扛起巡察整改主体责任，班子成员以上率下，集中力量、持续攻坚，全力以赴抓好后续整改，适时开展“回头看”，巩固提升整改成果，坚决防止问题反弹回潮；对需要长期坚持整改的问题，坚持举一反三、久久为功，推动健全机制、堵塞漏洞。
（三）从严从实，清正廉洁抓整改。继续做深做实巡察整改“后半篇”文章，把讲政治、顾大局、重团结作为班子建设的重点，认真执行民主集中制，推动各项决策部署更加科学化、民主化、规范化。全面履行管党治党责任，严格落实“一岗双责”，坚持不懈抓班子，从严从实管队伍，做到真管真严、敢管敢严，持续巩固风清气正的政治生态。加强党员干部监督管理和日常教育，严格执行中央八项规定及其实施细则精神，严明规矩、严肃纪律、严守防线。
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中共昆明市五华区融媒体中心
2024年8月6日