近日，昆明市人民政府办公室召开2024年党建和党风廉政建设暨清廉云南建设昆明实践工作会议，传达学习纵深推进清廉云南建设昆明实践有关工作会议精神，总结去年工作、安排部署今年任务。市政府秘书长张攀出席会议并讲话。

会议指出，市人民政府办公室机关党建工作水平在市级机关中离当好排头兵、领头雁仍有差距。要在认清形势中增强决心，以时不我待的责任感做好机关党建工作，清醒认识市政府办公室机关党建和党风廉政建设工作存在的8个方面薄弱环节和5个突出问题，在2024年的工作中，持续转变作风，提升机关党建工作质量。

会议要求，机关党委、各党支部和党员干部要在锚定目标中凝聚合力，以高质量机关党建助力高质量发展。要强化党的创新理论武装，在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想上作表率。要强化服务中心大局，在推动建设“六个春城”上作表率。要聚焦强化正风肃纪，在纵深推进清廉云南建设昆明实践工作中持续用力。

会议强调，推动机关党的建设高质量发展，关键在落实。党员干部要在勇争一流中改进作风，把机关党的建设使命任务落实落细，要真抓实做、善作善成，把各项工作做实做细做到位。抓好机关党组的基础性工作，系统抓好机关党建和党风廉政建设工作，压实责任、落实责任，改进作风、主动作为，强化实干、狠抓落实。

驻市政府办公室纪检监察组负责人出席会议并提出要求：要压紧压实主体责任。党组书记要压实第一责任人责任，落实“四个亲自”要求，管好班子、带好队伍、抓好落实，支持、指导和督促领导班子其他成员、下级党组织书记履行全面从严治党主体责任。班子其他成员要细化担实“一岗双责”，落实领导、检查、督促责任，从严教育管理监督。要坚持纠树并举转变作风。紧盯影响党中央决策部署落实落地的不正之风，纠治搞政绩工程、“面子工程”、数据造假等问题。紧盯加重基层负担的形式主义、官僚主义问题，纠治文山会海、督查检查调研扎堆、任务层层加码等问题。细化举措、压实责任、逐项落实，形成积极履职尽责的良好氛围。要坚持把纪律挺在前面，把新修订的《中国共产党纪律处分条例》纳入党员干部培训必修课，加大对年轻干部、新提任干部的廉政提醒力度，特别是重要岗位干部要做到纪法轮训全覆盖。深入开展党风廉政建设和反腐败斗争，为加快建设“六个春城”、谱写中国式现代化昆明实践新篇章提供坚强保障。

市政府办公室全体干部职工参加会议并签订了《廉政承诺书》。 （驻市政府办公室纪检监察组）