根据《中国共产党巡视工作条例》和《中国共产党党内监督条例》有关规定，现将昆明市城建投资开发有限责任公司党委巡察整改进展情况予以公布。

一、 关于“贯彻落实中央省委市委决策部署及推动国有企业做强做优”方面

（一）关于“学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神方面”问题整改进展情况

一是通过建立学习群、党委书记带头讲党课、实地参观教学及读书班等多种方式，深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记关于调查研究的重要论述等。二是建立公司资产信息台账，将收款金额和空置率等定量考核指标纳入年度绩效考核指标。三是建立列席党委理论学习中心组集中学习会长效机制，定期听取基层党组织工作开展计划。

（二）关于“落实深化国有企业改革工作方面”问题整改进展情况

一是制定优化支出结构方案，通过精简机构、压缩一般性支出等措施，节约成本，保障公司转型项目建设运转。二是制定公司压缩管理层级方案，加快推进应清理子企业注销、股权转让工作。

（三）关于“国有资产投资经营效益方面”问题整改进展情况

一是建立健全风险评估管理体系及绩效评估体系，制定《参股公司管理办法》，加强对参股子公司的风险监控。二是修订《公司资产租赁管理办法》，明确对承租人进行信用尽调，通过加强履约情况监督和增加履约保证金等手段防范业务风险。

（四）关于“推动重点项目建设工作方面”问题整改进展情况

一是筹措建设资金，推进在建项目建设工作。二是建立项目评估机制，避免盲目投资和项目失败，加强市场调研，提高项目前期市场调研的全面性和准确性。

（五）关于“内控管理及风险防控方面”问题整改进展情况

一是强化合规意识，修订完善投资决策审核流程和制度。定期对投资项目进行监督检查。二是建立公司法务联动工作机制，强化公司法律诉讼风险应对措施，提升内控建设和管理。

（六）关于“落实意识形态工作及保密工作机制方面”问题整改进展情况

一是健全公司意识形态工作领导小组，开展意识形态专题党课宣讲，召开意识形态分析研判专题会议。二是利用网站、微信工作群、宣传栏等积极开展形势任务教育宣传，加强网站、板报橱窗、微信群、QQ群等传统媒体平台的管理。三是落实党管保密主体责任，建立健全公司保密工作运行机制，制定保密工作制度14项，切实做到“涉密不上网、上网不涉密”。  

二、 关于“落实全面从严治党主体责任及监督执纪”方面

（一）关于“主体责任压实”问题整改进展情况

一是统筹推进党风廉政建设工作，专题研究年度党风廉政建设和反腐败工作，制定党风廉政建设责任制检查考核工作方案。二是切实履行公司党委书记第一责任人职责，制定主体责任和监督责任清单，促进监督检查制度化和规范化。三是开展“严管厚爱打造高素质队伍”专题警示教育，以案明纪，促进干部职工引以为戒、醒悟知止。四是细化完善廉洁风险点管理台账，厘清边界，堵风险防漏洞，保障公司干事创业环境廉洁高效。

（二）关于“违反中央八项规定精神方面”问题整改进展情况

一是严格按照《昆明市企业国有资产交易工作指引》《昆明市市属企业国有资产处置审批制度》相关规定，开展公司公务用车处置工作。二是加强公务用车管理人员培训，做好公务用车管理规定执行落实工作，定期落实指导、监督、检查责任。

（三）关于“财务管理规范”问题整改进展情况

规范完善《费用报销制度》《差旅费管理办法》，制定《资金结算账户管理办法》，加强对公司资金账户的规范管理，避免长期闲置的情况发生。

三、 关于“党委领导作用发挥及党建工作责任制落实”方面

（一）关于“党建工作建设方面”问题整改进展情况

一是把履行抓党建工作责任情况作为年终述职述廉的重要内容，健全党委书记负总责、分管领导各负其责、部室和下属子公司负责人“一岗双责”，签订“一岗双责”责任书。二是修订完善《党费收缴管理制度》，明确党费收缴标准及使用流程，定期通报公开组织发展党员情况。

（二）关于“严格执行“三重一大”决策程序”问题整改进展情况

一是根据公司转型发展需要，制定市场化企业经营职业经理人选聘及考核办法，强化对职业经理人的经营业绩考核。二是准确界定公司“三重一大”事项，明确三会决策范围及权限，形成“三重一大”议事清单。

（三）关于“干事创业精气神建设方面”问题整改进展情况

一是打破思维惯性，增强创新意识，强化主动担当精神，同时积极引导职工发挥自己的能力和潜力，共同推动企业发展。二是优化决策机制和容错机制，建立健全人才培养和引进机制，为企业发展提供充足的人才支持。

（四）关于“人才结构、激励机制及选拔任用程序严格规范方面”问题整改进展情况    一是制定公司中层干部岗位任职资格竞聘方案，完成公司中层干部全员竞聘上岗工作。二是贯彻落实全省国企改革发展工作精神，牢固树立盈利意识，在年度经营业绩责任书中健全完善以“一利五率”为基础的指标体系。三是加强考核成果的应用、奖惩机制的挂钩及兑现等工作，实现公司以绩效为分配导向的薪酬制度。

四、 关于“落实各类监督检查、审计、巡察整改要求及整改成效”方面

（一）关于“公司党委对整改工作重视”问题整改进展情况

对公司三级以下或未正常开展业务或与公司主业关联不大的公司优化调整，持续性开展层级优化压减工作。

（二）关于“落实整改监督责任”问题整改进展情况

一是加强公司项目投资管理，开展投资项目投资后评价工作，有效防范投资风险。二是加强落实各类监督检查、审计发现问题的整改力度，加强对发现问题单位的督查督办。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。

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