近日，磨憨-磨丁经济合作区纪检监察工委组织召开合作区2024年纪检监察工作务虚会，梳理2023年工作经验做法，进一步查找短板弱项，探讨新的思路和举措，谋划好2024年合作区纪检监察工作。

会议指出，2023年，合作区纪检监察工委坚定不移贯彻全面从严治党战略方针，坚持“三不腐”一体推进，在落实市纪委监委对磨憨“在开放前沿和口岸经济发展过程中护航发展”的职能定位方面取得一定成效。在探索“大监督”工作格局的“磨憨实践方式”、建立“区域动态智慧监管信息平台”、探索建立“全时段”监督机制等方面勇于创新尝试，监督效果初步显现。

会议强调，2024年，要认真领会全市纪检监察工作务虚会议精神，锚定“在开放前沿和口岸经济发展过程中护航发展”的定位，咬定“为昆明争当全省州市纪检监察工作‘领跑者’贡献磨憨力量”这一个目标。认真思考三个问题：一是要以什么样的精神状态来回应“领跑者”，是无动于衷还是迎难而上？二是要以什么样的工作标准来实现领跑者，是应付了事还是精益求精？三是要以什么样的形象面貌来展示“领跑者”，是放纵自我还是从严从实？全区纪检监察干部要做到思想上同心，目标上同向，行动上同步。

 会议要求，一是发挥政治监督职能，持续推动党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展，提升监督质效。二是继续深化“大监督”工作格局，加快“区域动态监督信息平台”推进，借鉴审计和工程项目管理中的链条化、清单化管理思路，全面及时掌握项目推进的审批手续、重要环节和实时进展，实现可视化、可量化、可评价的智慧监管新模式。三是对边民互市、口岸贸易、民生资金等重点领域开展“蹲点式”监督，精准发现问题，开展“阳光口岸”“廉洁口岸建设”，护航口岸经济高质量发展。四是以“室组地+区组”联动大监督格局和“八小时以外”全周期监管为源头，强化日常监督，营造磨憨风清气正的干事氛围，不断提高磨憨“辩识度”。五是鼓励“实干者”担当作为，完善《合作区容错免责纠错包容实施细则》，旗帜鲜明鼓励、支持实干家。六是整合纪检监察力量，加强队伍建设。积极探索与磨憨镇纪委一体化办公新模式，统筹日常监督、审查调查工作，持续提升执纪监督问责和基层治理力度。积极协助党工委持续加强党风廉政建设和反腐败工作，以及建立复合型人才库，启动2024年党工委巡察工作。

合作区纪检监察工委、合作区机关纪委、磨憨镇纪委、云南磨憨开发投资集团有限公司纪检审计部主要负责人及相关人员参加会议。