强党建促发展!“原味”述职、“辣味”点评赋能市纪委监委机关党支部建设
来源于:昆明市纪委市监委网站
发布时间:2023-12-30 10:08:48
编辑:赵艳芳
“一是党建工作与支部业务的结合不够,二是支部党员党内政治生活质量不高,‘主题党日’等活动创新不足。”“目前还存在党建工作压力传导不够,部分党员对‘三会一课’等活动参与度不高等问题。”
12月29日下午,市纪委监委召开机关党支部书记抓基层党建工作述职评议考核会,机关党委委员、机关纪委委员,27个党支部书记参加会议。会议采取现场述职和书面述职结合的方式,听取党支部书记汇报履职情况。并根据平时了解掌握和会前调研情况,采取“一述一评”的方式,有针对性的进行点评,重点指出各党支部存在的问题和努力方向。
“今天听了各党支部书记有特色的做法和创新的想法,让我很受启发,尤其是机关党委对支部工作的点评,为大家改进工作短板开展下步工作指明了方向,回去我们要召集支委认真研究制定整改清单,谋划好明年的支部工作。”参加会议的党支部书记如是说。
会议向参会人员发放《抓基层党建工作述职评议测评表》,按“好、较好、一般、差”4个档次,对机关各党支部书记抓基层党建工作情况进行客观、公正的评议。
机关党委负责人介绍,今年的述职评议工作聚焦重点内容、改进方式方法、压紧压实责任,做到“四突出四坚持”,突出党的创新理论武装,突出围绕中心服务大局,突出履行管党治党责任,突出落实年度重点任务,坚持目标导向,坚持问题导向,坚持接续整改,坚持从严从实,力争通过“原味”的述职和“辣味”的点评助力今后党建工作的发展。下一步,将综合实地考核和现场测评等情况,研究确定考核意见和等次,做好考核结果运用。(文字/康昊东 高颖 图片/赵艳芳)
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