“感谢组织给予我的关心和信任，我如释重负，倍感温暖，这次澄清正名比任何荣誉的分量都重，今后我将更加尽职尽责投入到工作中，不辜负组织对我的信任和支持！”9月5日，昆明市纪委监委驻市委办公室纪检监察组副组长李某某在市纪委监委为其专门召开的澄清正名通报会上激动地说道。

今年8月，市纪委监委收到实名举报，反映市纪委监委驻市委办公室纪检监察组副组长李某某在处理群众信访过程中违反工作纪律，不履职、不作为，存在官僚主义情况。经核查认定，举报人反映的有关问题均不属实。

澄清会上，市纪委监委纪检监察干部监督室主要负责人通报了该实名举报的核查情况，宣读《关于对李某某同志失实检举控告予以澄清的函》，并将澄清函在所在单位同志的见证下递交给被澄清人李某某。

“实事求是、科学精准的澄清正名，既彰显了纪律刚性，也传递了组织温度。我们将紧扣常态化、精准化的要求，为敢于担当作为的干部撑腰鼓劲，营造正气充盈的政治生态和担当尽责的干事创业氛围。” 市纪委监委纪检监察干部监督室主要负责人在澄清会上表示。

今年以来，昆明市纪委监委紧紧围绕市委开展争当“实干家”、整治“太平官”工作的目标任务，与贯彻落实“清廉云南”建设行动相关部署要求一体贯通，坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，制定《“澄清正名激励担当作为”专项行动实施方案》，将查处诬告陷害行为和开展澄清证明贯穿监督执纪和审查调查全过程，旗帜鲜明为担当者担当、为负责者负责、为改革创新者撑腰鼓劲，激励党员干部敢于担当、积极作为。截至目前，全市各级纪检监察机关共为150名党员干部14个单位（党组织）开展澄清正名。

同时，在开展澄清工作中，市纪委监委杜绝“一澄了之”，建立健全澄清工作暖心回访机制，根据被澄清对象的工作实际和工作特点，制定个性化回访方案，及时跟踪了解被澄清对象的思想动态、工作表现，让受到不实检举控告的干部放下“包袱”，集中精力干事创业，切实做好澄清正名“后半篇文章”。

“及时澄清正名，是为实干担当的干部撑腰鼓劲，有利于营造激浊扬清、担当干事的良好政治生态。”昆明市纪委监委相关负责人表示，将进一步完善制度机制，坚持严管与厚爱、激励与约束有机结合，加大澄清正名、容错纠错工作力度，不断推动澄清正名规范化，在全市营造干事创业的良好氛围，为昆明当好全省经济社会发展排头兵提供坚强保障。