“派驻纪检监察组‘怎样监督’‘监督什么’？今年以来，我们积极探索改进派驻监督有效路径，通过制定‘一册’推动‘三责’，助力实现‘两个责任’贯通联动、一体落实。”富民县纪委监委驻县检察院纪检监察组组长杨雪松介绍。

为进一步深化全面从严治党，建立健全“责任明晰、履职规范、过程可溯、便于监督”的党风廉政建设责任体系。今年以来，富民县纪委监委驻县检察院纪检监察组结合工作实际，聚焦工作任务，制定党风廉政建设工作手册，推动“明责、履责、督责”，构建监督闭环体系，推动“两个责任”同向发力 。

制定党风廉政建设工作手册

清单“明责”，实现职责任务“清晰化”。党风廉政建设工作手册把主体责任分条缕清、有序排列，为领导班子及部门负责人呈现出一份目标清晰、重点明确的责任清单。工作手册还明确了履责目标任务和重点事项，将职责任务细化为工作要求，固定到具体部门、岗位、人员。一把手带头履责，当好“领头雁”，领导班子成员及部门负责人按“一岗双责”要求种好责任田。

全程“录责”，实现履责过程“可视化”。将党组书记、检察长、班子成员、部门负责人作为纪实主体，要求记录人员按照清单履责，如实记录责任落实过程中的重要事项、关键环节，实行一事一记、随做随记，做到明确责任、及时提醒。今年以来，共记录党组书记、检察长与干警谈心谈话13人次，为全院干警讲党课2次。记录其他班子成员提醒谈话16人次，廉政教育50人次，廉政谈话10人次。记录“八小时以外”社会交往自纠自查70人次。

定期“督责”，实现压力传导“常态化”。将党风廉政建设工作手册记录与日常监督检查有机融合，完善派驻监督与内部监督。通过季度，年中、年底集中检查等方式，监督驻在单位领导班子成员主动向党组书记、检察长汇报本季度落实党风廉政建设及履职尽责工作情况。运用手册抓好干警日常教育、管理、监督，开展“清单式”谈话，对督促检查发现的问题和履职尽责不到位情况及时发出提醒函并督促整改。

“下步工作中，我们将继续围绕‘政治监督具体化、日常监督常态化、专项监督专业化’目标，打造‘不缺位’的监督工作闭环，推动派驻监督工作提质增效。”驻县检察院纪检监察组组长杨雪松如是说。（杨雪松）