“这家单位公务加油卡每次的加油量和加油间隔时间都出奇的一致，加油记录正常得有些不真实……”刚抽调从事巡察工作的小杨正在自言自语，组长听到后却觉得事情没这么简单，做得“太好了”反而让人生疑，很有可能对方已经“早有准备”。

为了严查是否存在公油私加的情况，巡察组决定要深入探究一番了。首先，巡察组仔细核对了该单位每一辆公车的使用情况，包括派车时间、行车轨迹、里程数等；其次，将车辆使用的时间与车辆所属部门当日的工作安排情况结合起来进行排查。通过巡察人员对每辆车的情况进行综合梳理，做出情况汇总表后开始认真排查，问题就慢慢浮出了水面。

“组长，办公室这辆车单看加油的情况很正常，但加油量与行驶里程数一对比就对不上了！”通过连续两周的排查，巡察组的小杨发现一辆车加油存在疑点。

“不要急！先让他们把这几天的用车情况报过来看看，如果确实不符，我们再找相关人员谈话，这样才更有把握。”组长的回答，让小杨的思路更加清晰了。

次日，被巡察单位如实提供了该车辆近3天的行驶轨迹材料：3天内，该车2次到区政府报送材料、1次到区政府办理人事工作，但加油次数却高达2次，每次50升左右。面对巡察组的质问，该车驾驶员哑口无言，很快交代了其用单位加油卡偷偷为私人车辆加油的事实。

巡察组继续按照此方法进行排查，最终共揪出了11名“油耗子”，共计违规加油61次2004.22升，金额12648.03元，其中4人作为问题线索移送区纪委监委处理，其余临聘人员交原单位处理。

“见小利，不能立大功；存私心，不能谋公事。”公油私加的行为，说到底是因为一些人把纪律视为“稻草人”，公私不分，把单位公款公物当作私人小金库，肆意挪用挥霍。下一步，巡察组还将继续督促有关单位抓紧完善公务用车使用和管理制度，规范公务油卡的使用，有效堵塞管理漏洞，从源头上遏制“车轮上的腐败”。

（符开宏 杨璐嘉）