今年以来，市纪委监委驻市委办纪检监察组立足当下，着眼长远，在监督工作中充分考虑监督单位的实际，有针对性、时效性地采取精准的监督措施，让监督单位既能够感受到监督时时处处都在，又不让监督束缚、阻碍了工作。

功在日常，久久为功。驻市委办纪检监察组监督工作注重实效，抓住关键事，抓在关键时，抓好关键人。通过参加监督单位班子会、党风廉政建设专题会、工作联席会等，对涉及“三重一大”、全面从严治党，党风廉政建设等事项，及时提出纪检监察意见，充分保障监督单位科学决策。对监督单位干部晋升、轮岗交流、评优评先等情况，及时出具廉政意见，认真把好廉洁关。以作风建设永远在路上的韧劲，持之以恒开展节假日期间纪律作风专项监督检查。节前，对监督单位“打招呼”，进行提醒警示；节中，开展监督检查，紧盯公车、公款、值班值守、外出报备等情况；节后，开展明察暗访，查看人员到岗、纪律作风、疫情防控等情况，抽查账目开支，财务报账情况，发现问题及时反馈，以小见大、举一反三，促进监督单位各项工作不断完善。

以案为鉴，严守底线。警示教育是防未病、敲警钟的有效手段。驻市委办纪检监察组在严惩腐败的同时，始终把开展警示教育作为一项重要工作，不断提高党员干部拒腐防变“免疫力”。每季度的工作联席会议上，分对象、分案情、分范围，督促协助驻在部门及各综合监督单位对省、市纪委通报的违纪案件进行学习讨论，引以为戒。同时，充分运用监督单位发生的违纪违法案件开展警示教育，以身边的事警示教育身边的人。为更加直观深刻地汲取滇池沿岸违规违建问题的教训，市委办组织全体党员干部到晋宁区滇池沿岸违规违建整治现场开展了现场警示教育。今年1-5月，5家监督单位通过观看警示教育片、现场教学、召开专题学习会、开展主题党日活动等多种形式，共开展警示教育28次。

防范在前，排查风险。一直以来，驻市委办纪检监察组高度重视廉政风险防控工作，督促各监督单位不断建章立制，扎牢制度笼子。立足岗位职责，采取自下而上和自上而下相结合的方式，通过岗位自查、同志帮查、领导点查、集体议查、组织核查的方法进行廉政风险点的排查，紧盯关键环节和重点岗位，一年一排查，一年一更新。目前，5家监督单位内设处室共查找岗位廉政风险点123个，制定防控措施130条；干部职工共查找个人廉政风险点510个，制定防控措施471条。各单位均做到廉政风险防控无盲点、无断层、无缝隙。