嵩明县纪委监委坚持做实日常监督，运用好“派”的权威，准确把握“两个定位”要求，不断拓展“驻”的实践路径，精准从严履行监督职责，让监督的眼睛常亮、监督的威慑常在。

开展融入式监督。县纪委监委把工作着力点放在监督执纪问责上，聚焦驻在单位工作职责，紧盯落实党风廉政建设、扫黑除恶、美丽县城等工作，加强日常监督；聚焦驻在单位“关键少数”，紧盯重点部门、关键岗位存在的突出问题，开展贴身监督；聚焦驻在单位“三重一大”事项，紧盯廉政风险点，实施重点监督。2021年，派驻机构共参加驻在单位“三重一大”会议421次，提出意见建议745条，并通过蹲点监督、走访调研等方式，贴近驻在单位，将监督融入到日常履职和管理过程中。

开展专项化监督。各派驻机构紧紧围绕上级和县委县政府重点工作，主动参与、一路跟进、全程监督，积极参与历史文化遗产保护问题、爱国卫生“7个专项”行动、农村乱占耕地建房问题、省委巡视整改反馈问题、中央环保督察反馈问题、烂尾楼专项整治、违规吃喝专项治理、深入开展整治群众身边不正之风和腐败问题等21项专项监督工作，发现问题787个，移交党组整改717个，实现对行使公权力的公职人员监督全覆盖，派驻监督取得明显成效。

开展靠前式监督。各派驻机构严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》的制度要求，始终坚持正确用人导向，坚决落实干部选拔任用廉洁审查，靠前监督，防止干部“带病提拔”。如，驻县公安局纪检监察组对6个派出所等级评定、县公安局公务员年度考核为优秀人员、“五强支部”全体党员、“好警嫂”评选、“最美家庭”评选、“优秀共青团员”评选等进行廉洁审查共计328人次。

据悉，2021年，11家纪检监察组共处置信访件53件，处置问题线索34件，初步核实51件，结案47件，给予党纪政务处分13件13人。（冯丹 王瑞华）