“李组长，没想到您还特地上门家访，感谢您的关心。”下班后，嵩明县农业农村局干部老李的家中来了两位不同寻常的“客人”——县纪委监委驻农业农村局纪检组的干部一行。

对于突然到访的“客人”，家属有点意外，但在其表明来意后，双方热情地聊起了家常。

“今天到您家做一次廉洁家访。想了解老李平时下班后都做些什么？

“您对他的工作了解吗？”

……

近年来，嵩明县纪委监委延伸监督半径，健全廉洁家访制度，由各派驻机构、各镇（街道）纪（工）委采取入户走访、上门约访等形式，对驻在监督单位所有党员干部进行全覆盖家访，全方位、多维度了解干部家庭情况、工作状况以及思想动态，强化八小时外的监督。2020年以来，全县已开展廉洁家访400余人次，收集意见建议99条。

突出政治定位，该县纪委县监委把开展政治家访作为严肃党内政治生活的重要抓手，采取听、看、谈、访等方式深入干部家中，与干部及家属促膝谈心，将解决思想问题和解决实际问题结合起来，更多地了解和掌握干部及家属思想状态、身体状况和生活所需，认真倾听干部家属意见建议，力所能及帮助干部解决实际困难和后顾之忧。

为确保廉政家访不走过场，不流于形式，嵩明县纪委监委坚持具体问题具体分析，针对拟提拔重用以及重点领域、关键岗位的干部，开展提醒式家访，倡导家属当好“廉内助”；对受到处分且尚处于影响期的干部，开展鼓励式家访，鼓励其改正错误再出发；对群众反映有苗头性、倾向性问题的干部，开展提醒式家访，要求家属常吹廉洁之风、做到早提醒，督促排查解决；对家庭有困难的干部，开展关爱式家访，想方设法帮助解决实际困难，疏导干部及家属情绪压力。

开展家访活动，既让受访干部及家属感受到组织的关爱，同时更能够真切体会到肩上的担子和责任，增强政治自觉，以更高的政治责任感抓好家风家教。

“最近省卫视在播放《春城爱廉说》，我喜欢这种寓教于乐的宣传形式，看了以后对我的触动很大，作为家属我时常提醒他不义之利不沾、不道之财不取，要守住底线、不碰红线。”来到另一个干部的家中家访时，其家属乐呵呵地说道。

“一次走访的完成，并不意味着家访就画上了句号。”该县纪委县监委相关负责人表示，根据派驻机构等部门收集的问题和建议，督促驻在单位和部门做好意见建议的分类处置，做好家访后续工作，把关心关爱干部落到实处，进一步提振干部精气神，凝聚干事创业的强大合力。

“下一步，我们将持续强化党员干部的家风建设，深化开展家访工作，把家访全覆盖坚持下去，引领全县党员干部廉洁修身、廉洁齐家，以良好操守兴家风、淳民风、正社风，为营造风清气正的政治生态作出积极贡献。”嵩明县纪委监委有关负责人表示。（丁刘杰）