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【纪检人·手记】我被问责后......

来源于:寻甸县

发布时间:2021-01-26 15:37:22

编辑:寻甸—李秋仙

“张正云分管规划建设管理工作,审核把关不严,造成国家资金损失,给予书面诫勉问责……”

2020年4月,我从寻甸县甸沙乡副乡长转岗到六哨乡任纪委书记。2020年7月,正当我摩拳擦掌,准备在新岗位大干一番时,却遭遇了“滑铁卢”,一份问责决定像一盆冷水浇灭了我对新工作的热情。

“我是纪委书记却被问责,以后怎么开展工作?”因为2017年担任甸沙乡副乡长时审核把关不严受到书面诫勉问责,我意志消沉,认为这是自己的一个污点。

此后一段时间,我工作不在状态,报表、案件办理被一次次催促。看着滞后的工作,我急,但却不知道该怎么做,甚至萌发了“破罐破摔”的念头,诫勉问责的事一直让我无法释怀,像个石头压在心里,不知道该如何开展工作……

“处分不代表放弃,组织会帮助‘跌倒’干部重新站起来。你要相信组织,更要相信自己!”20208月,县纪委监委分管领导到六哨乡指导纪律审查业务时,对我开展谈心谈话,鼓励放下包袱、调整心态、积极作为。

组织对我“不抛弃不放弃”让我感触很深,我终于如释重负,卸下思想包袱,重燃工作热情,全身心地投入到工作当中。

我认真学习了《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国监察法》等党纪法规,努力提升理论基础和能力素质。

“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行。”在提升理论基础的基础上,通过实践,我处置问题线索、审查调查、监督检查等业务能力都得到了提升,六哨乡各项纪检监察工作有序开展。我每天干劲十足,经常走村入户“接访”。几个月内,六哨乡纪委党纪处分3人,问责2人,谈话30人。

对犯了错误的党员干部,我没有一“处”了之,而是通过回访教育积极引导受处分人员汲取“有错”的教训,确保纪律处分发挥应有的震慑和教育挽救作用。

在对受处分党员开展回访教育过程中,老杨是最特殊的一名。老杨是六哨乡一名站所长,工作能力突出,为人低调谦和,但因违反纪律被乡纪委给予党内警告处分。受处分后,这位平时和蔼的老大哥,吃饭走路都躲着人,见到我更是不愿理睬,有抵触情绪。

“如果教育挽救不到位,老杨可能会失去干劲,对我们的工作是很大的损失。”想到当初被问责时组织对我的关心,我主动找到老杨,帮助他分析问题及可能造成的影响,鼓励他变“压力”为“动力”,走出思想泥潭。

固执的老杨觉得在单位抬不起头、直不起腰,没有信心干好工作。针对这种情况,两个月内我连续三次对他开展回访教育。老杨终于振作起来,大胆开展工作。

我自己被处分过,最能理解受处分人员的感受。组织不抛弃、不放弃我们,让我们重拾信心前行。我们要认真努力开展工作,以优异的工作实绩回报组织的信任和关心。(何丽萍   张正云)

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