为进一步提升纪检监察干部监督检查工作专业能力，提高日常监督履职水平与成效，助力“大监督”格局，近日，官渡区纪委监委开展纪检监察干部监督检查业务培训。

充电加油 在学习中“强筋补钙”

“做好政治监督，首先要深刻领悟党中央需要怎样的一支纪检监察队伍，托付给我们的是什么政治任务，应该承担怎样的政治责任。”区纪委监委有关负责人在培训会上指出。据了解，此次培训聚焦纪检监察监督检查业务所需，精心设置多门课程，兼具理论和实践课程，包括《习近平谈治国理政第三卷》《监督执纪工作规则解读》《政务处分法》等，内容充实，指导性强。

“培训内容详实，专家授课精彩，为我们以后的工作提供了方向和指引。”“这次培训‘营养’丰富，补了‘钙’、强了‘ 筋’，解决了思想困惑，消除了认识误区，加深了业务理解。”课程间隙，来自区纪委监委纪检监察室的几名年轻纪检干部纷纷感慨。

拓展思路 在研讨中“头脑风暴”

学习之后，研讨跟上。

本次培训，除了有丰富的理论知识学习以外，还围绕相关室（部）草拟的《政治监督清单》《日常监督清单》以及《政治生态分析报告模板》开展分组讨论，让大家开拓思路、深入思考、积极讨论、踊跃发言。

“监督务必要‘准’，不同单位会有一些特有的重点工作和廉政风险点，是否可以在监督重点和监督内容最后增加自选项，以供结合实际灵活开展监督。”驻区政府办纪检监察组组长从自身工作实际出发，提出疑惑。围绕《政治生态分析报告模板》研讨，第一纪检监察室的主任认为政治生态研判重在“关键少数”，要把各单位一把手和其他班子成员履职情况作为分析重点，对每名班子成员成长经历、工作能力、精神状态、管党治党作用发挥等情况进行细致刻画。

一次讨论就是一次全员“头脑风暴”，所有人都受益匪浅，两次分组讨论，收集意见建议13条。

团结协作 在拓展中“千锤百炼”

“加油！认真审题”“好！好！答对了！”区纪委监委审理室的干部在知识竞答中一次次成功破解难题，让大家不由得兴奋起来。

除了学习研讨，此次培训还结合党总支“主题党日”开展了团队活动，熔炼团队协作意识和拼搏进取精神。全体干部被分成若干小组，参与话剧观看、知识竞答、你画我猜等活动项目，让大家在协作中深刻感受到团结的力量，纷纷表示将把团队协作精神融入到今后工作当中，铸造纪检监察干部的崭新形象。

“学知识、长才干、提素质、强本领。”区纪委监委有关负责人用十二字总结概括了此次培训的效果。本次培训针对性强、纪律性强、拓展性强，拓宽了“大监督”格局和视野，明确了新阶段监督检查工作的政治方向、职责定位和目标任务，以学习促凝聚、促提升，为高质量发展提供坚强纪律保障。（杨静愉）