根据《区委第二巡察组对区委统战部巡察情况的反馈报告》相关内容，区委统战部高度重视，把巡察问题整改落实与加强党的建设有机结合起来，通过全体干部职工的共同努力，截至目前，巡察组反馈的4个方面8个大类24个具体问题,目前已全部整改完成并长期坚持中。现将整改工作情况报告如下：

一、 整改内容及措施

（一）贯彻落实党的路线方针政策和党中央省委市委区委重大决策部署有差距

1．“三重一大”决策机制执行不严格，结果运用不严肃。

整改落实情况：对发现的问题，统战部高度重视，立即采取强有力的措施开展整改：一是及时调整并印发了《中共官渡区委统战部“三重一大”集体决策制度（试行）》（官统发〔2020〕4号），对统战部部务会决策机制进行了完善，明确了重大事项范围、大额资金标准、决策程序等重要事项。二是认真核对部务会会议记录，及时纠正了记录会议过于简单，工作作风不严谨的情况。三是对于资金先拨付后研究的情况，经自查，确实存在少部分资金来不及上会采用先拨付再研究通报的情况，区委统战部已及时进行了纠正整改。目前，各项整改措施已落实到位，统战部“三重一大”决策机制已按照要求开始规范运行。

2. 意识形态责任制落实不到位。

整改落实情况：对发现的问题，统战部高度重视，立即采取强有力的措施开展整改，目前问题已全部整改到位。

（二）落实新时代党的组织路线力度不够

1. 机关党建存在薄弱环节。

整改落实情况：一是针对“支委班子长期不健全，纪检委员自2019年5月一直空缺”的情况，区委统战部联合支部换届大会于2020年6月30日举行，采用无记名投票方式和差额选举办法选举产生了新一届委员会委员，配齐了支部班子，配备了纪检委员。二是针对主题党日活动开展不规范的情况，联合党支部立即进行了整改，把学习活动纳入党支部工作计划，严格按照组织程序和规范把党员交纳党费作为组织生活的一项重要内容抓紧抓实，举办了“党费日”等专题活动；针对学习“学习党章党规”、“学习系列讲话”不全面的问题，支部立即认真梳理了近年来学习材料，对工作进行了查缺补漏，确保学习全面到位。三是针对普通党员“谈体会交流”不到位的情况，支部高度重视，立即进行了整改，就开展学习贯彻习近平总书记考察云南重要讲话精神、学习“廉韵昆明”反腐教育展览等活动，及时安排普通党员撰写学习心得体会和对照剖析材料，巩固学习成效。

2．民主生活会开展不严格。

整改落实情况：一是在2020年第六次部务会上专题听取区侨联、区工商联、区民宗局三家单位开展巡察“回头看”工作情况的情况报告，分析了巡察发现的问题和整改情况，并对整改工作进行研究安排。二是针对查找问题与整改措施对应不准的情况，已逐一认真对照存在的问题，完善了6个方面整改措施。三是认真结合原常务副部长违法违纪问题教训进行查摆，运用发生在身边的案例警示党员干部，要求大家深刻汲取违法违纪案例教训，让全体党员干部引以为戒。

（三）落实全面从严治党战略部署不够严格

1．党风廉政建设责任履行不到位。

整改落实情况：一是区委统战部高度重视，立即进行了整改，及时补齐了支部纪检委员，强化联合党支部纪检工作；同时改变过去党风廉政会议与其他工作会议混开的不规范行为，从2020年起党风廉政建设会议每年两次专题召开，纳入支部工作计划，确保党风廉政建设安排到位，推进落实到位。二是紧密结合统战部门实际，调整出台了“三重一大”决策机制，已完成了整改。三是针对“个人有关事项报告不规范”和“党风廉政建设《纪实本》填写不规范”的问题，及时进行了梳理整改，目前已整改到位；同时要求各党员干部进一步提高思想认识，转变工作作风，进一步端正工作态度，避免工作再次出现失误。

2. 制度建设存在薄弱环节。

整改落实情况：重要制度方面，已及时研究修订区委统战部“三重一大”集体决策制度，并于2020年5月7日印发了《中共官渡区委统战部“三重一大”集体决策制度（试行）》（官统发〔2020〕4号），对统战部部务会决策机制进行了完善，明确了大额资金额度、资金使用事项、主要领导末位表态制度等重要事项，使制度更加科学化，监督更加有力。

内部管理方面，加强内控管理措施，每半年开展一次自检自查，已及时将印章管理、请销假报备制度、办公耗材管理制度作为立行立改项目进行了整改，一是印章已从木质抽屉保管改为锁入保险柜管理，设有公章使用登记薄进行登记，做到了印章使用登记，盖章内容、使用人签字和领导审批有记录、有签字；二是办公室围绕内部管理，完善了考勤、请销假、休假、外出报备制度，并强化制度执行和制度约束，做到常抓常管常严；三是严格耗材管理，备有专用登记本对办公耗材的购买入库和领用进行登记。目前，上述问题已整改完成。

3. 内部财务管理不严格。

整改落实情况：一是已按要求加入菜单等资料，完善了公务接待报账要件。二是已及时完善会议活动摄影服务外包合同，有具体价格明细等事项。三是加大民主党派经费管理力度，要求各党派基层委对费用开支认真把关；规定所有开支费用不得以现金支付，并留下电子交易凭证；参照全区财务管理规定，进一步规范各党派开展会务、活动、就餐等标准；加大对各党派分管负责人和报账员教育管理力度，利用双月座谈会进行了以会代训培训，确保监督管理到位。四是进一步规范部务会会议纪要记录，严格重大事项记录，推动“三重一大”制度落实到位。

（四）行业特点方面

存在问题：官渡区新的社会阶层人士联合会监管管理机制不完善，财务管理不严格。

整改落实情况：针对新阶联经费管理工作，区委统战部加大监督管理力度，一是进一步完善新阶联财务管理制度，规范报账条件、报账标准、报账流程等细节，指导新阶联完善内部财务监管机制，严格执行财经纪律。二是聘请云南社会组织评估服务中心作为第三方，对区新阶层开展活动、资金绩效等事项进行全方位的监督，每年出具评审报告书，强化监督问效。三是聘请了财务人员专职负责新阶联财务工作，提高资金管理使用的规范化水平。四是指导新阶联进一步完善组织建设、制度建设、财务管理等工作，创新开展新阶人士服务工作，推动工作取得新成效。

(五)立行立改办理情况

巡察发现统战部机关“印章使用不规范、请销假制度不健全、办公用品、耗材领用登记不完善”的情况。

整改情况：一是已及时将印章放入保险柜管理，严格公章使用登记工作。二是加强请销假制度，办公室围绕内部管理，完善了考勤、请销假、休假、外出报备制度，并强化制度执行和制度约束，做到常抓常管常严。三是及时强化了办公耗材的购买入库和领用登记管理，备有专用登记本对办公耗材的购买入库和领用进行登记。

二、 下步整改工作打算

巡察整改工作取得的成效只是阶段性的。下一步，区委统战部将继续按照区委巡察工作的总体要求，不断强化政治意识和责任意识，更加坚定整改决心和勇气，采取坚强有力措施，健全完善工作机制，加大制度执行力度，坚持问题导向，强化整改落实，建立长效机制，切实巩固巡察反馈问题整改成果，不断将作风建设和反腐倡廉建设引向深入，为加快推动统战事业又好又快发展凝聚正能量。

特此报告。

中共官渡区委统战部

2020年9月20日