“纪检监察干部监督室的设立，给全区广大纪检监察干部上了一道‘紧箍咒’，向外界传导了呈贡区纪检监察机关强化自我监督、自我约束的信心和决心，致力于解决‘谁来监督监督者’的问题，让纪检监察机关的自身监督更加制度化、规范化。”

日前，区纪委监委纪检监察干部监督室正式挂牌成立。区委常委、区纪委书记、区监委主任余利鸿同志出席挂牌活动，并对纪检监察干部监督工作提要求。

“锻造纪检监察铁军，捍卫忠诚干净担当的形象，纪检监察干部监督室尤为关键。你们作为纪检监察机关的内部监督者，要履好职、担好责，做好表率，把队伍建强，让干部过硬。督促纪检监察干部自我约束、自我完善、自我警醒、自我鞭策，以自身硬、自身净的形象强力推进反腐倡廉工作。”在授牌授印过程中，区纪委监委主要负责人对纪检监察干部监督室全体干部提出要求。

纪检监察干部监督室设主任1名，一般干部2名。主要负责监督检查纪检监察系统干部遵守和执行党的章程和其他党内法规，遵守和执行党的路线方针政策和决议、国家法律法规等方面的情况。受理对区纪委区监委机关各部门、巡察机构和派驻（出）机构纪检监察干部，街道、区属部门纪检监察机构人员涉嫌违反党纪、职务违法和职务犯罪等问题的举报，提出处置意见并负责问题线索初步核实及立案审查调查工作。

“纪检监察机关不是天然的保险箱，纪检监察干部也没有天然的免疫力。干部监督室的成立，目的之一就是引导纪检监察干部树立自觉接受监督意识，从严从实强化自我约束，管好‘身边人’。”区纪委监委组织部负责人如是说。

“干部监督室将通过有力有效的内部监督，保障纪律的约束力和制度的执行力，在维护制度权威保障制度执行上作表率，推动建设忠诚干净担当、敢于善于斗争的纪检监察铁军。”区纪委监委首任纪检监察干部监督室负责人说道。

此外，为从严从细管好“监督者”，区纪委监委还建立了纪检监察干部个人有关事项报告制度，要求纪检监察干部在年度报告中，应当报告本人婚姻，配偶、子女移居国（境）外，以及收入、房产、投资等事项，精准地为纪检监察干部“画像”，让干部“晒出家底”，更好地接受组织监督。同时，定期对纪检监察干部进行家访，了解受访干部的家风建设和生活圈、交往圈情况，引导纪检监察干部家属当好“廉内助”，吹好枕边“廉风”，并对发现的问题及时分析研判，抓早抓小，防微杜渐，常敲警钟。（余伟）