“我要反映：交警某大队导办员某某在具体业务办理过程中态度生硬，毫无耐心。”

近日，昆明市公安局警令部接到警风警纪监督员黄微淇通过电话传来的反映。警令部立即通过部门联动机制将该情况反馈给交警支队。当晚，交警支队在核实情况后立即要求交警二大队进行了整改，并将整改情况反馈监督员。

“整改迅速、到位，非常满意。”监督员黄微淇对整改情况表示认可和理解支持。

近年来，昆明市公安局警令部深化党风廉政建设和反腐败工作，构建外部监督与内部监督机制，强化对民警的监督管理，为警令部发挥联系领导、服务基层、沟通内外、协调左右、调度上下、统筹全局作用提供坚强纪律保障。

据悉，今年以来，警令部召开警风警纪监督员座谈会2次，6名警风警纪监督员参加会议并提出意见建议10条。为进一步加大外部监督力度，再聘请了义务监督员10人，召开4次义务监督员座谈会，通过微信工作群、问卷调查等多种形式收集监督意见建议19条。对警风警纪监督员、义务监督员提出的意见建议均做到事事有落实，件件有答复，实现内外监督形成合力，促进队伍建设和业务工作向好向上发展。

“作为老公安人，希望后继者们不要辜负总书记嘱托，特别是年轻的80后、90后，要多了解昆明公安的历史，认识警察肩负的使命。讲纪律、讲吃苦，讲奉献，当下的工作需要你们来扛。”

这是昆明市公安局警令部组织在职党员干部与退休老民警开展“敬老传承”主题党日活动上的一幕。

警令部注重发挥退休民警的“余热”作用，今年以来，先后4次向退休老民警们全方位的通报了警令部工作情况和党风廉政建设及反腐败工作开展情况，宣讲全面从严治党的新政策、新法规。同时，请熟悉警令部工作的老同志对警令部工作进行“把脉”。

“工作和家庭密不可分，党风廉政建设和反腐败工作离不开‘贤内助’‘廉内助’。”警令部相关负责人强调。为此，警令部积极组织系列活动，将党风廉政建设和反腐败工作向民警家庭延伸。

“你好，我们是张易闻的战友，感谢你一直以来对张易闻的支持。婚期将至，我们代表组织预祝你们新婚快乐，幸福美满。同时提醒下你们婚礼注意的相关事项....”

“感谢领导的祝福和提醒，婚姻是人生的大事，婚礼我们一定严格按照要求来筹备，既不违反规定，也不给人生留遗憾。今后，我一定当好廉内助、贤内助，经营家风正、家风清的好家庭。”

这样的谈心谈话在警令部干部家属中已经是常态。今年来，警令部建立《警令部关于建立家属联系工作“三个一”制度》，组建了7个家属微信群，通过采取上级访下级、一层访一层的方式，关心关爱全体人员，切实了解家庭情况，与家属交心谈心，将廉洁教育融入家庭日常生活，廉洁从警，廉洁齐家。

据统计，今年来，警令部共组织开展家访30余次，覆盖民警、工勤、辅警100余人次，实现家访全覆盖。

警令部相关负责人强调，要进一步强化监督，通过队伍发展讲“作风传承”向老民警学，队员管理讲“家风建设”向家属学，业务提升讲“口碑形象”向百姓学，全面加强党风廉政建设和反腐败工作，为打造“忠诚奉献、担当作为、严谨细致、开拓创新、务实高效”的公安队伍而努力。

（昆明市公安局警令部兼职纪检员 高昕）