“经过提醒强调，我对在建工程项目业务往来中潜在的廉政风险点有了更深的认识，一定按照廉政合同要求强化监督职责，确保项目建设公开、阳光、透明。”在青龙街道纪工委组织的廉政合同提醒谈话后，该街道一工程项目经办人当场表态。

“以契约精神助推清廉项目建设，既能防止项目推进中的各种违规违纪违法行为，也为我们履行日常监督责任提供了有效途径。”青龙街道纪工委书记介绍，今年来，已对18个建设工程施工合同、廉政合同进行了备案，并开展廉政合同提醒谈话36人次。

像这样对工程项目进行廉政合同备案，并提醒项目经办人和工程施工方规范权力运行的做法，在安宁市各个街道已经较为普遍，这也是该市各街道纪工委横向延伸监督触角，做实监督职责的具体体现。

一直以来，安宁市各街道纪工委始终聚焦主责主业，紧密围绕群众痛点和监督难点，在做实做细监督工作上发力，通过构建横向到边、纵向到底的监督格局，不断延伸监督触角，持续推进全面从严治党向纵深发展。

“聚焦群众堵点、难点、痛点问题，把监督力量延伸到群众身边，才能摸清实情、掌握情况。”市纪委监委有关负责人表示。

将正风肃纪监督工作纵向延伸至每个村（社区），该市各街道充分利用大数据技术，为日常监督插上科技的翅膀，通过全面录入各村（社区）监督对象信息，建立系统的监督数据库，多角度为村组干部精准“画像”、摸清底数，提高了监督执纪问责和调查处置工作的效率。

“完善信息是基础，用好用活才是关键。”县街街道纪工委书记认为，通过定期更新数据并加强廉情分析，为做实做细日常监督奠定了重要基础。

实现监督长效化，制度建设才是关键。为此，各街道探索建立了村级“小微权力”清单制度，通过“小微权力”清单，对村组干部权力事项逐一明晰和细化，为村组干部规范履职和群众办事均提供“指南”。“清单的要求很详细，流程也清楚，一看就知道办事该找谁、怎么办了。”自制度推行以来，不少村民都感受到了便利。

不仅如此，结合全市“三个一”系列活动，各街道采取上级访下级、领导访干部、一层访一层的方式，扎实开展“廉政家访”活动上门察廉情，把严管和厚爱的要求延伸到干部家属身上，促使干部家属当好“廉内助”、吹好“耳边风”，形成“以廉为荣，以贪为耻”的家庭助廉氛围。

“通过家访在发现和解决苗头性、倾向性问题的同时，也把组织的温暖也送到了每家每户。”市纪委监委有关负责人介绍，今年各街道都开展了一次“廉政家访”活动，工作效果显著。

下一步，该市将在实践中探索创新，继续延伸监督触角，健全完善全覆盖、无死角的监督体系，持续规范权力运行，筑牢基层监督“堡垒”，为深入开展各项工作提供有力保障。

（吕彦臻　马舒）