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容错纠错实证性案例解读④

来源于:云南省纪委监委

发布时间:2020-07-31 19:01:34

编辑:赵艳芳

实证性案例:年初某乡与市委、市政府签订了《年度脱贫攻坚责任书》,责任书中该乡的农村危房改造任务为405户,要求完成的时限是6月30日前。该乡实际完成360户,未完成45户,任务完成率为88.89%,未完成的主要原因是在项目推进过程中因受台风连续过境等恶劣气象影响,该乡遭遇持续性降雨,材料无法运输、无法组织有效施工,且经过该乡的某重大交通建设项目选址迟迟未确定、农户拟建新址属基本农田等客观原因影响。在台风天气结束后,该乡积极采取措施,加快推进未完成农户的危房改造任务,于年底完成了危房改造。经纪检监察机关调查,认为该乡时任党委书记钟某、乡长杨某、副乡长郑某在农村危房改造工作中已履行应有的职责,具有容错免责情形,经市纪委常委会议决定,对钟某、杨某、郑某等三位同志予以容错免责。

执纪者说:脱贫攻坚是必须完成的硬任务,来不得半点马虎、容不得半点闪失。在脱贫攻坚中强调严的纪律,一个是明确纪律要求,约束干部守住底线;一个是对形式主义、官僚主义者亮剑示警,严肃问责,对越过“红线”的从严查处。换言之,严的纪律是为脱贫攻坚营造干事的环境,扫清干扰脱贫攻坚的人为障碍。与此相适应的还需科学运用容错机制,对脱贫攻坚中出现失误的干部,重点考察检验其失误的性质,是明知故犯还是客观原因,全面、客观、公正的评价,厘清“错”与“非错”,体现对干事干部的关爱和包容,避免挫伤干事干部的积极性,以科学容错为敢担当者担当,为勇于负责者负责,激发干部攻坚克难斗志,使严的纪律“严”出干事的动力,进而增强脱贫攻坚工作整体活力。云纪宣


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