“请对照5月份工作任务清单汇报各项工作的完成情况，重点突出每项工作在推进过程中存在的党风廉政风险点。”

“请出示‘三重一大’会议记录、成立党建工作、党风廉政建设工作领导小组文件、清单上本月需完成的各项工作台账。”

这是寻甸县纪委监委派驻纪检监察组每月对联系单位开展监督检查的一个缩影。

今年以来，该县纪委监委聚焦主责主业，推行监督执纪工作“清单化”管理，细化监督责任的内容与要求，充分发挥派驻纪检组“派”的权威和“驻”的优势，全面压实“一岗双责”，实现权力、责任、廉政风险由“抽象”到“具体”。

为进一步强化责任担当，扎紧精准监督的“笼子”，今年该县纪委监委制定出台了《派驻纪检监察组日常监督工作实施细则（试行）》。《细则》对监督内容和监督方式作了明确规定。

在具体实践中，各责任单位根据上级下达的工作目标责任书、县委县政府的中心工作、党风廉政责任书等梳理填写2020年度工作任务清单，内容包括工作任务、完成时限、风险点，细化“清单”明确“一岗双责”。

工作任务清单实行动态管理、每月一报，重点对各项工作存在的廉政风险点进行分析和预判后报派驻纪检监察组审核。各派驻纪检监察组根据各单位每月上报的清单填写监督检查情况记录表并实地开展检查。

检查过程中，派驻纪检监察组通过听取单位主要负责人汇报、查阅会议记录、查看工作台账、与科室负责人谈话等方式全面了解掌握驻在单位领导班子及其成员在贯彻落实从严治党、党风廉政建设责任制、履行工作职责和遵守党的纪律等各方面的情况。认真查找每一项工作在推进过程中程序及纪律作风等方面存在的问题。

在监督方式上，派驻纪检组根据工作需要，采取明察暗访、专项检查、随机抽查、突击检查、交叉检查、推磨检查和蹲点式监督、单元制监督等方式开展监督检查。

此外，要求派驻纪检组出席或列席联系单位召开的重要会议和其他需要参加的会议。及时掌握驻在单位在决策“三重一大”事项中遵守纪律作风相关规定的情况。

“有了工作任务清单，理清了各科室工作职责，最重要的是明确了开展各项工作时需要防范的廉政风险，督促我更好地履行党风廉政建设第一责任人责任，管好班子、带好队伍，真正把‘一岗双责’落实落细。”该县县委编办主任胡振彪说道。

“通过清单化的‘把脉问诊’，派驻纪检组定期对驻在单位开展‘常态化’监督检查，对落实党风廉政建设主体责任实行层层加压、清单管理，力促落实主体责任具体化、任务化和常态化，切实把主体责任落实到人、到岗、到底，确保我县高质量完成党风廉政建设和反腐败工作任务。”该县纪委监委相关负责人郭松表示。（凡玉莹）