今年以来，嵩阳街道办事处通过在街道机关、社区统一实行“钉钉”考勤管理制度，进一步改进工作作风，增强作风纪律观念，为街社党员干部职工念好作风纪律建设“紧箍咒”。

执行全员硬性考勤。严格采取“钉钉”软件签到签退措施，保证街社干部职工按时到岗、下班，通过“钉钉”软件对迟到、早退及未到岗人员进行精准记录。不定期组织党政综合办、纪工委等工作人员对机关、社区工作情况进行抽查，确保考勤纪律执行效果。

定期通报考勤情况。街道管理员采用“钉钉”办公软件及时统计考勤情况，每周一职工会对上周职工会考勤情况进行通报，考勤纪律较差的职工，由部门负责人以及分管领导对其进行约谈提醒，考勤情况纳入年底职工考核。

疫情防控工作期间，嵩阳街道通过运用“钉钉”系统短信群发、签到、外勤定位、电话会议等功能，充分发挥其高效、安全、快捷的优势，在保障信息安全的基础上，有效抓纪律，提效率，促进各项工作的安排和落实。

嵩阳街道通过‘钉钉’等科技手段，加强执纪监督，盯住纪律，促进干部工作作风转变，提高工作效率。下一步，嵩阳街道将进一步创新工作方式，强化工作纪律，全面治理工作作风懒散等问题。加强对街社干部职工特别是党员干部的日常管理，进一步转变党员干部作风纪律，提高党员干部干事创业能力和水平。（嵩阳街道纪工委）