“我们通过梳理分析，发现信访举报反映的问题主要集中在以下方面：社区‘三资’管理混乱，社区及小组干部违规处置侵占，贿选，社区小组集体资产资源处置管理不规范，胡支乱花及贪腐问题，社区及小组干部对社区小组的财务居务不公开或公开不到位，征地拆迁过程中中饱私囊……”

近日，昆明市官渡区纪委监委召开信访举报研判会，结合官渡区检举控告实际情况，梳理近三年的信访举报数量，多角度、多层面对信访举报情况进行深入分析研判，准确把握工作现状，集中解决信访举报突出问题，充分发挥“情报部”和“晴雨表”作用。

目前，官渡区下辖8个街道，99个社区，其中：城市社区48个，村改居社区51个。上半年，区纪委监委信访室接受信访举报件258件（次），同比下降37.8%，检举控告类信访件143件（次），占信访总量的55.4%，同比下降38.4%。

“经过数据统计和对比，我们可以看出，反映社区人员检举控告主要集中在村改居社区，村改居社区的居民，特别是年龄较大的居民非常关注集体‘三资’使用、处置、增值等问题。”区纪委监委信访室主任李霓介绍到，因为集体经济分红是他们除房租收入外最大的资金来源，直接关系其切身利益。所以加强对集体“三资”的管理和监督，创新和完善集体资产保值增值体制机制，才能维护好群众的经济利益，这才是治标治本的“良药”。

关于反映社区人员的检举控告，2018年203件，占检举控告量的45%；2019年253件，占检举控告量的54.6%；2020年上半年占检举控告量的45.1%。从总体情况看，反映社区人员检举控告占检举控告总量比例在50%上下浮动，一直居高不下。

针对官渡区反映社区人员检举控告的特点和原因，区纪委监委加强分析研判，进一步建立健全教育、监督等各项党风廉政建设工作制度，以单位为责任主体，以重大决策、重大事项和关键人员、关键岗位为重点，不断完善廉政风险评估防范机制、权力运行程序化和公开透明机制、权力运行绩效考核和责任追究机制，特别要加强对容易滋生腐败的岗位、职权的管理、监督，从源头上遏制钻政策法规空子、损公肥私、权钱交易、徇私舞弊、侵犯国家和人民利益等各种违纪违法犯罪行为。

2021年官渡区将开展社区基层换届选举工作，区纪委监委提前谋划，把握重点，加大对信访举报数据差异分析的力度，把握信访举报形势及发展规律，查找数据共性，及时发现违纪行为新动向、新变异、新特点，找准症结原因，对辖区内信访举报总体情况、主要特点及原因、工作薄弱环节等进行全面、系统的综合分析，提升信访举报工作水平。

“社区权力虽‘小’，影响却很大，一旦出现‘微腐败’，损害的是群众的切身利益，降低的是群众获得感，破坏的是群众对党和政府的信任。”区纪委监委有关负责人表示，要继续畅通信访举报渠道，结合官渡区“微权力”治理工作，强化对权力运行的制约监督，充分发挥居务监督委员职能职责，加强对“一把手”的有效监督制约，防止权力滥用，打通全面从严治党最后一公里。（杨丽佳 杨静愉）