好巡察“金钢钻”  干好“瓷器活”“村（社区）经费支出标准应该如何把握？”“对村（社区）的巡察应该重点关注哪些内容？”“巡察村级党组织的报告应该如何归纳问题？”“个别谈话时要如何制定个性化的谈话提纲？”参与培训的人员纷纷提问。

晋宁区委高度重视巡察工作，充分认识开展对村巡察工作是打通全面从严治党“最后一公里”的有效措施，今年来进一步加快对村（社区）巡察全覆盖工作进度。为有效提高对村巡察干部综合素质，培养巡察干部过硬的专业知识、专业能力、专业作风和专业精神，5月25日至27日，晋宁区对全区90余名巡察干部开展了巡察业务专题培训。

“区委高度重视巡察干部队伍建设，实行选派优秀干部到巡察岗位培养锻炼措施，选派新提拔科级干部、优秀干部、新录用公务员参与巡察，切实发挥巡察‘熔炉’作用。这次集中组织巡察业务专题培训，是落实区委对巡察干部队伍建设的要求，目的是让选派参与巡察的干部提前了解巡察工作，熟悉巡察业务，提高实战水平，为推动区委巡察工作取得新的更大成效提供人才保证和智力支持。”区纪委副书记在巡察工作业务专题培训开班动员讲话上强调。

“我第一次接触巡察工作就被任命为巡察组组长，是组织的信任，也是责任，更是压力和动力。起初我内心十分忐忑，怕干不好，晚上回去愁得睡不好觉。通过这几天的培训，让我对巡察工作有了新的认识和理解，也学到了很多务实管用的方式方法，心里也有了底气和信心！”首次参加巡察工作并担任组长的奚志贵长舒了一口气。

“参与了多轮巡察，但直接对村（社区）巡察还是第一次，担任巡察组长还是有些焦虑。但三天的培训下来，基本做到了心中有数，我会竭尽全力带领巡察组的同志，开展好对五个村（社区）党总支的巡察工作。”区委第四巡察组刘组长说道。

“参加巡察业务培训，让我对巡察工作的重要性、各项工作流程、工作重点、需要注意事项等都有了更深的了解和认识，也增强了自身学习的紧迫感，为更好地参与巡察做足了准备。”选派参与本轮巡察工作的一名干部说道。

“安排此次培训前，我们就征求了各巡察组的意见，充分听取大家的培训需求，本着'缺什么就训什么’的原则，为巡察干部量身定制了培训课程。针对下步对村（社区）巡察中信访量比较大的问题，安排了信访接待和处置专题培训，针对村级党组织建设中的突出问题，安排了村（社区）党建工作重点难点的等培训课题，通过量身定制培训内容，提高了巡察工作的针对性和规范性。”区委巡察办负责人表示。

只有先锻造好巡察的“金刚钻"，才能干好对村（社区）巡察这个“瓷器活”。据悉，晋宁区还通过召开巡察业务交流座谈会、总结会等方式，及时交流、总结巡察工作经验，不断提高巡察干部聚焦问题、发现问题的能力，努力培养综合型的巡察干部，提高对村（社区）巡察的质效，实现对村（社区）巡察有形覆盖与有效覆盖的统一。（杨柠源 宦吉琼）