“上周在办问题线索12件，超期1件，两周内即将到期1件…，请各纪检监察室根据提醒函要求尽快办理。”这是案管室在周一例会上通报问题线索办理情况的一幕，也是安宁市纪委监委提升处置质效、着力消存量的一个缩影。

针对案件线索存量多、办案效率有待提升问题，近年来，该市聚焦主责主业，从领导带头、通报反馈、跟踪督办等方面入手，严格依纪依法分类施策，着力提升处置效率，化解存量、遏制增量。

领导包案，靠前指挥览全局

“领导带头办案，既当‘指挥员’，又当‘战斗员’，对我们线索办理简直如虎添翼啊。”谈起领导包案机制，市纪委监委案管部门负责人颇有感触。

谁主管、谁负责，安宁市纪委监委聚焦突出问题逐个落实领导包案督办工作机制，明确由班子成员为包案领导，通过深入调查、专题研究等方式强化分析研判，对案件程序审批、处理意见等进行审核把关，助推案件查办提质增效。《包案督办工作办法》不仅规定了包案督办工作的总体要求、主要任务，还逐条明确了具体包案范围、办理时限及方式等，让每一个线索办理都能按图索骥，切实提升处置水平。

此外，还针对不同案件从各部室抽调精兵强将组成专案组，实行专人专办、集中力量核线索；并坚持“一案一总结”做实做细案后分析，从而发掘制度漏洞，促进完善发展，切实提高办案效率。

用活通报提醒，敲钟问响助推进

“以前，事情一多，很容易存在将问题线索先搁一搁的想法。现在有定期的通报，由不得我们疏忽大意。这对承办人员来说，即是监督、也是保护，助推我们更加规范高效处置问题线索。”该市一街道纪工委有关负责人说道。

探索完善办理情况反馈机制，明确由案管部门统一受理其他各部门、各街道纪工委移交和监督检查发现的线索，按照“日清、周转、月报、季结”工作机制，及时收集汇总立案、结案情况，通过每周例会进行通报反馈；同时，还不断探索通过微信工作群、政务网等渠道及时反馈。用活通报恰似敲钟问响，快进快出、快查快结，有力推进了线索处置进程。

“每一次通报都是一次有力的提醒，每一份提醒函更是一次压力的施加，把压力转换为动力，才能不断提升线索处置效率。”市纪委监委纪检监察室有关负责人表示。

跟踪督办，靶向施策细管理

“对暂存待查线索，请第三纪检监察室持续关注相关情况，选择适当时机进行处置…”

“对再核实线索，请第六纪检监察室合理安排时间进行梳理排查，尽快提出处置建议…”

每周书记主任专题会上，市纪委监委有关负责人都要对各线索处置提出具体要求。

通过书记主任专题会对线索进行集体研究排查，审核把关案件线索办理、回复情况，形成会议备忘，明确处置要求并提出意见建议，这是安宁市纪委监委强化案件线索督办的方式之一。

此外，该市还通过建立工作台账强化线索跟踪督办，制定《安宁市纪委案管室问题线索受理及分流处置情况一览表》，将每个问题线索都编号入档、实行动态管理，并定期进行大排查，随时掌握办结情况，对已超期案件进行预警，对两周内即将到期案件发出《工作提醒函》提醒督办。

据悉，2019年全市纪检监察机关共立案74件，结案56件，存量得到有效化解。

“精准运用四种形态，综合考虑事实证据、思想态度、纪法运用等因素，努力做到精准处置”，针对存量问题，市纪委监委主要负责人表示，下一步将在审慎稳妥做好“四种形态”相互转化上下功夫，有效化解存量，实现贯通纪法、衔接法法。

（吕彦臻　章海燕）