晋宁区纪委区监委锲而不舍落实中央八项规定精神，持之以恒纠治“四风”，一以贯之抓好关键节点，将作风建设持续推向深入。2019年，共查处违反中央八项规定精神问题6个，批评教育、问责、党纪政务处分9人。

抓实宣传教育，绷紧纪律作风弦。利用领导干部大会、干部职工会议、“三会一课”等，将廉洁警示教育融入日常，让广大党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。区纪委区监委在区委常委会上通报省、市典型案例5次，在全区干部大会上重申纪律要求2次；印发典型案例通报8起，并依托“清风晋宁”微信公众号、晋宁区党风廉政网等媒体平台，不断加大通报曝光力度，强化警示震慑，触动干部心灵，用身边事警示教育身边人。同时，紧盯春节、中秋、国庆等重点时节，通过短信平台7次向全区600余名科级干部发送廉政提醒短信4855条，倡导过“廉节”，严防“节日病”。

紧盯关键重点，加强监督检查。强化“单元制”监督检查，4个监督单元组和1个机动监督组采取交叉检查、随机抽查、明察暗访等方式，紧盯违反工作纪律、公款吃喝、公车私用等问题，聚焦名贵特产、特殊定制品、“天价烟”等专项整治工作开展监督检查，既持续纠治“四风”老问题，又持续关注“四风”新动向。紧盯生态环境保护、优化营商环境、市容市貌整治等重点工作，加强对行使公权力的公职人员履职尽责情况进行监督检查，排查问题58个。有效整合监督资源，综合利用巡察、信访举报、税务数据信息等资源，深查细纠问题线索。

运用监督执纪“四种形态”，严肃责任追究。立足抓早抓小、防微杜渐，对发现的苗头性、倾向性问题及时咬耳扯袖、红脸出汗，对顶风违纪行为坚决查处、绝不姑息。坚持“零容忍”的态度，严格执纪问责，对检查中发现的责任落实不力、“不作为乱作为”、顶风违纪、隐形变异违纪违规等突出问题，运用监督执纪“四种形态”，快查快处、严查严处，并对整改情况跟踪问效。

“纠治‘四风’必须驰而不息，久久为功。”区纪委区监委相关负责人表示，全区各级纪检监察机关将持续强化作风建设，紧盯重点领域和关键环节，从严查处顶风违纪行为和隐形变异“四风”问题，巩固发展作风建设成效，严防“四风”问题反弹回潮。（张俊源）