为推动全县纪检监察干部适应新形势、新任务、新要求，禄劝县纪委监委进一步加强纪检监察队伍建设，打造一支让党放心、人民依赖的纪检监察队伍。

强化业务培训，全面提升法纪素能。县纪委监委针对新时期纪检监察工作面临的新问题、新挑战，纪检监察干部身上出现的不会监督、不敢监督、不愿监督等问题，克服工学矛盾，在学中干，在干重学，扎实开展纪检监察业务能力提升培训，牵头开展纪检监察机关扶贫领域监督执纪问责业务培训会、监督执纪工作推进会等，查找监督执纪问责和监督调查处置中存在的短板，集中分析研究改进措施。进一步完善干部职工学习例会制度，开设“职工大讲堂”，业务骨干轮流讲授纪检监察工作业务。组织开展纪检监察信息暨新闻宣传工作业务培训等专题业务培训，全面提高业务能力，补齐工作短板，推动工作落实。

全面检视问题，巩固主题教育成效。县纪委监委班子、党总支、各支部先后组织开展了学习研讨、交心谈心、征求意见、对照检查，经过充分准备后，组织召开了“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会暨汲取秦光荣案深刻教训专题民主生活会（组织生活会），会上，全体党员同志紧紧围绕民主生活会主题，严格开展对照检查，深刻剖析根源，认真开展了批评与自我批评，圆满完成各项议程，在严肃和谐的气氛中达到统一思想、凝聚力量、团结鼓劲、担当作为的目的。会后，县纪委县监委班子、党总支、各支部和党员同志根据会议查找的问题，制定了问题整改清单，全面加以整改，推动主题教育落地见效。

坚持严管厚爱，自我监督刀刃向内。县纪委监委牢记“打铁必须自身硬”的嘱托，不断强化纪检监察干部队伍建设，坚持刀刃向内，对纪检监察干部违纪违法问题不护短、不遮丑；持续强化办案安全教育，通过观看《背叛初心终自毁》等警示教育片，不断强化干部队伍办案安全意识，严防纪检监察干部被“围猎”；2019年以来，共问责乡镇纪委书记1人、提醒谈话5人，问责村监委主任15人、党纪处分5人。主题教育开展以来，县纪委监委受理有关纪检监察干部信访举报3件3人，针对反映问题进行调查核实，经查举报不属实后已作了结处理。县纪委监委班子充分履行管党治党主体责任，对县级机关纪检监察干部涉嫌违纪问题党纪立案1件1人、组织处理1件1人，对执行上下班纪律不严、抓工作落实不严等苗头性、倾向性问题开展“第一种形态”谈话27人次。结合纪检监察系统纪律作风专项整治，制定出台了《县纪委县监委党员领导干部在“不忘初心、牢记使命”主题教育中对照党章党规找差距工作方案》，要求全体党员干部深入查找自身存在问题。（朱顺权）