今年以来，嵩明县纪委监委扎实开展“深化以案促改、强化标本兼治”工作，旨在通过“以案促改、以案促教、以案促建”，有效解决“治标”同“治本”脱节、“树木”与“森林”分化、“监督”和“监管”失衡等问题。

强化教育导向，固本强基。坚持以身边事教育身边人，把警示教育作为首要任务贯穿“以案促改”全过程，最大限度发挥身边典型案件反面教材作用，引导党员干部汲取教训、引以为戒。全县各级纪检监察机关常态化借助“嵩清泽明”微信公众号、嵩明党风廉政网、政务系统等新媒体平台，转发党纪法规和解读文章125篇，推送微信110期，发送廉政短信6期，转发中央、省、市通报的违反中央八项规定精神典型案例6期，先后通报曝光本土案例2批次10人，教育引导党员干部时刻紧绷“纪律弦”。

用好典型案例，强化教育。组织牛栏江镇重点部门及下属单位30余人，对嵩明县牛栏江镇林业站站长杨绍琼等3人违规配备使用公务用车等案例进行以案释纪，用“活教材”开展警示教育。组织35名干部旁听法院庭审，用身边的事教育身边的人。依托已打造的“一点一园两基地”，即全县非公企业廉洁文化示范点、党员干部纪律教育主题公园、反腐倡廉警示教育基地、党员干部道德教育基地，以及杨林经开区燕京啤酒股份有限公司廉洁文化示范点等6个党风廉政建设示范品牌，积极开展廉政教育。今年来，共组织全县11家单位430余人参观了“一点一园两基地”。

抓好督促整改，确保实效。坚持问题导向，针对查处的违纪违法案件暴露出的问题，督促责任单位举一反三、分类开展“以案促改”。对案件查办中发现的苗头性、倾向性问题，今年以来向发案单位制发纪律检查建议书2份、监察建议书12份，督促发案单位查漏补缺、建章立制、规范管理；对严重违纪违法案件，县、镇两级纪委监委通过撰写案件分析报告，下发《以案促改通知书》，向责任单位提出整改建议，督促指导发案单位通过召开民主生活会、警示教育专题学习会议、“以案促改”党风廉政专题讨论会和廉政教育联席会议等会议，深刻剖析案发原因、过程和危害，认真查摆党风廉政建设方面存在的风险点和不足，明确整改重点、具体措施，建立整改台账，挂牌督办、逐项销号，真正达到以案促改的效果。

坚持堵塞漏洞，以案为鉴。针对典型案件暴露出来的问题找准症结、举一反三，把握“树木”与“森林”的关系，扎紧制度的笼子。当前，制度建设中重制订轻执行的问题仍然比较突出，制度“带病运行”的问题在一定程度上依然存在。积极开展制度清理评估活动，对现有制度的科学性、系统性、有效性和执行情况进行全面审查评估，看一看制度执行落实情况怎么样、新形势下是否符合实际、与上级规定有无出入的条款、有无脱离实际悬在空中无法落实的内容。结合实际，查找制度漏洞、薄弱环节和制度执行方面的问题，对不配套、不适应、不落地的制度规定，及时进行修订完善，推陈出新，努力构建不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制。（丁刘杰 郎雄）