今年以来，嵩明县纪委监委坚持全覆盖、无禁区，有腐必反、有贪必肃，严肃查处各类违纪违法问题，1至9月共立案83件，同比增长6.4%；给予党纪政务处分66人，涉及科级干部13人。

畅通渠道，深挖线索。在强化网站、微信、举报专线受理平台基础上，建立信访件定期分析研判通报机制，实行带信下访、包案领导走访回访工作机制，主动深入群众开展接访开展接访活动，与群众“零距离”交流，“原汁原味”收集问题线索。同时，建立问题线索专用台账，制定专人动态跟踪，定期召开专题会议集中研究、分类处置问题线索，并主动加强与公安局、检察院、法院等部门的协作配合，形成反腐败工作合力。1至9月共处置反映问题线索124件，同比增长6.9%。

注重规范，提升质量。建立县纪委监委审查调查一体化机制，实行线索管理、初核立案、调度指挥、审查把关“四个统一”，形成审查调查工作的合力。建立线索受理、分配、查办进度电子台账，建立问题线索跟踪督办办法，提高审查调查工作效率和质量。同时坚持实体与程序并重，综合运用十二项调查措施，迅速固定证据，缩短案件查办周期，提升审查调查效率。1至9月，县监委共使用调查措施876次，调查措施得到有效运用。共对9人立案调查并采取留置措施。

常态教育、标本兼治。深入实践监督执纪“四种形态”，常态化开展约谈函询，对党员领导干部存在的苗头性、倾向性问题早提醒、早教育、早警示、早纠正，让“红红脸、出出汗”成为常态。收集编印典型案例，用“身边案”教育身边人。制定下发标本兼治四书一报告，发挥查办案件治本功能。1至9月，全县运用监督执纪“四种形态”处理136人次，同比增长19.3%。其中，第一种形态64人次，同比增长12.28%，占“四种形态”处理总人数的47.1%；第二种形态52人次，同比增长147.62%，占38.2%；第三种形态10人次，同比下降41.18%，占7.4%。第四种形态10人次，同比下降47.37%，占7.4%。

注重安全，守牢底线。牢固树立“没有安全就没有审查调查”的底线意识。把审查调查安全作为重中之重，通过召开审查调查专题会议、专题培训等形式，强化审查调查安全学习教育，常敲审查调查安全警钟。开展应急演练，不断提升审查调查、陪护等人员的应急能力和水平。制定《谈话室使用管理规定》、《陪护人员工作规范》等制度。全面梳理安全风险隐患，制定审查调查安全应急预案。突出“走读式”谈话安全重点，抓实谈话前、谈话中、谈话后的风险管控，有效防止审查调查安全事故发生。常态化开展审查调查安全检查，最大限度降低安全风险，牢牢守住安全底线。1至9月，共开展12批210人次审查调查安全知识业务培训。（苏丽梅 彭润生）