今年以来，禄劝县纪委监委聚焦主责主业，坚持稳中求进工作总基调，不断突出反腐败减存量、遏增量，牢牢抓住监督首要责任，不断强化自身建设，持续加大监督执纪审查调查力度，力求全县纪检监察工作迈上新台阶。

共处置反映问题线索191件。从处置方式看（同一问题线索多次处置的多次计算），共计382件次，其中谈话函询140件次，初步核实51件次，了结140件次，拟立案51件次。给予组织措施123人。

运用监督执纪“四种形态”处理260人次，同比增长118.49%。第一种形态182人次，同比增长100%；第二种形态45人次，增长95.65%；第三种形态3人次，增长200%；第四种形态30人次，增长650%。

立案80件95人次，其中乡科级干部10人次，一般干部3人次，其他82人次；县纪委监委立案46件，乡镇（街道）纪（工）委监察室立案34件。

立案件来源：信访举报6件，上级交办2件，公检法机关移送27件，监督检查中发现7件，审查调查中发现2项，审计中发现0件，巡视巡察中发现2件，其他行政执法机关移送0件，其他34件。

立案件涉及违反政治纪律0件，违反组织纪律0件，违反廉洁纪律4件，违反群众纪律1件，违反工作纪律15件，违反生活纪律4件；涉及贪污贿赂7件，滥用职权4件，玩忽职守1件，其他违法犯罪行为49件。（同一案件涉及违纪违法行为按多次计算）

结案62件，其中，给予党纪处分71人，政务处分3人，移送司法机关2人。

全面运用12项监察调查措施共732次。其中，谈话341次，询问60次，讯问58次，查询83次，调取178次，查封0次，扣押4次，搜查3次，勘验检查0次，鉴定0次，留置5人次。（王银汉）