今年以来，富民县纪委监委坚持“打铁必须自身硬”的要求，把对党忠诚作为纪检监察干部的首要政治品质。深化政治学习、加强内部管理、强化自我监督，以铸造“意识、能力、担当”之魂为着力点，全力打造纪检监察“铁军”。

以“教育”凝铸“意识”之魂。强化业务培训，让全县纪检监察干部更好地适应全面从严治党新形势、新任务、新要求。抓实纪检监察干部思想教育，不断强化政治意识、责任意识，切实提高履职能力。在机关内部实行“一月一讲”“一月一考”制度，持续优化课程结构、强化教学管理，着力提高全县纪检监察干部的政治素质和业务能力。选派2名干部参加上级纪委轮训学习，1名县纪委监委干部到市纪委跟班学习，组织100余人次参加全市基层纪检监察机构扶贫领域监督执纪问责工作视频会议培训。组织全县纪检监察干部学习党的十九大、《宪法》《监察法》、扫黑除恶专项斗争知识，组织纪检监察干部扫黑除恶知识考试2次，参加测试人员120余人次。努力把纪检监察机关打造成思想过硬、作风过硬、素质过硬、执行过硬的党内“纪律部队”。

以“实战”凝铸“能力”之魂。持续保持惩治腐败高压态势，聚焦党的十八大以来不收敛不收手、问题线索反映集中、群众反映强烈的问题，紧盯重大工程、重点领域、关键岗位和权力集中、资金密集的部门和行业，依法查处贪污贿赂、滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊等职务违法和职务犯罪行为。加强巡察工作实践及成果转化运用，县委第八轮巡察发现面上问题115个、清退违规资金3901.4元，建立完善制度12项，立行立改问题22个，推动巡察“后半篇”文章做细做实。截至目前，全县纪检监察机关共受理信访举报202件次，处置反映问题线索178件。受理涉黑涉恶腐败和“保护伞”问题线索80件，处置问题线索80件，其中：办结41件、移送上级纪委2件、移送司法机关3件、移送公安机关3件，已立案查处涉黑涉恶腐败和“保护伞”6件6人，正在调查核实25件。对中央督导组督交办件2件，均已立案查处。

以“责任”凝铸“担当”之魂。依托县党风廉政建设责任制互联网+“两个责任”监督管理系统，推行“线上+线下”检查考核模式。印发《关于进一步加强“单元制”监督工作联动协作机制的通知》，切实提升监督执纪工作质量和效果。紧盯元旦、春节等重要时间节点，开展明察暗访和“单元制”监督检查7轮次，发现问题48个，形成问题清单10个督促相关责任单位切实整改。聚焦扶贫领域、生态环保、扫黑除恶、“两违”整治、农村小微权力等重点领域以及全县重大项目、重大工程，强化监督执纪问责，推动各相关部门加大整治力度。对丁家营违法建设整治中不履行或者不正确履行职责的18相关责任人进行了严肃追责问责，立案查处6人，问责处理11人，提醒谈话1人。查处违反中央八项规定精神问题4起，给予党纪处分3人，问责处理2人，行政处分2人，问责单位2家。排查上报扶贫领域问题线索131件，移交处置50件，失实了结处理25件，查处扶贫领域违纪问题26件，党纪处分3人，问责处理13人，提醒谈话8人，诫勉谈话8人，通报曝光扶贫领域违纪问题3批8起10人。（沈鸿雁）