“今天我们来就是想再听听，你工作和生活上还有什么困难，我们能帮你做些什么。”

“受到了党纪处分后，家人认为我‘丢尽了脸’，同事们也是对我指指点点，我感到非常沮丧，没想到组织还能给予我关注，找我谈心，让我心里暖暖的，也真正体会到党对我们的严管和厚爱。”这是发生在西山区回访教育时的一幕。

“惩前毖后，治病救人。”从严执纪是手段，治病救人才是目的。今年以来，西山区纪委监委通过了解回访对象对自己所犯错误的认知情况、工作情况和心理情况定期开展回访教育，了解回访对象对自己所犯错误的思想认识的同时也关注回访对象的心理状况，找准“病根”，“对症下药”，真正做到严管厚爱。

分级回访，准确制定回访方案。西山区纪委监委严格按照干部管理权限，以谁处分、谁回访为原则，定期对管辖的回访对象和监察对象进行回访。要求管辖的纪检监察机关在回访对象处分生效后至影响期满前，至少对回访对象进行一次回访，并且按照“一人一方案”原则，仔细为每名回访对象“量身打造”回访方案，对负面情绪大的及时进行心理干预；及时了解回访人员思想波动和生活状态，对思想上存在问题的或生活遇到困难的积极提供帮助，让回访对象能提高认识、转变思想，激发干事创业的积极性。

三种方式，灵活开展回访教育。西山区纪委监委坚持“惩前毖后，治病救人”的方针和“以人为本”的理念，结合工作实际并征得回访对象本人同意后，以三种方式开展回访教育，直接与回访对象“面对面”，听取并了解回访对象实际情况，修正回访对象思想偏差；拓宽回访范围，在听取回访对象汇报的基础上通过所在单位的主要领导或班子成员、工作联系紧密的同事和其家庭成员的介绍，全面了解回访对象思想、工作、生活等方面的现实表现；变通回访方式，除了“面对面”回访以外，对思想存在顾虑或因工作外出不便参加回访的，西山区纪委监委采取书面或电话回访的形式进行，灵活有效开展回访教育。 

压实责任，不让任何人“掉队”。西山区纪委监委坚持严管厚爱结合、激励约束并重，各级纪检监察机关在加强对回访对象回访教育的同时，由区纪委监委领导带队，就处分决定执行是否到位、各级党组织“一带一”教育帮带主体责任是否落实、回访对象是否积极改过等问题开展全覆盖回访、教育，保证不让任何一个违纪干部“掉队”，更不让任何违纪党员“掉队”，实现纪法约束有硬度、批评教育有力度、组织关爱有温度。今年以来，已对44名受党纪、政务处分人员进行了回访教育，帮助他们“卸下包袱”，轻装前行。

“一些党员被处分后认为丢了面子，思想状态调整不过来就对工作和生活失去信心，不能正确对待；有一些党员有正式单位顾虑多，做事变得更加‘小心翼翼’，生怕弄丢自己‘饭碗’；不少单位对违纪干部的信任度下降，忽略了违纪干部的工作成绩。这些问题必须正视，予以解决。”西山区纪委监委相关负责人表示。“执纪审查不是‘一查了之’，必须做好监督执纪‘后半篇文章’这才是对党员干部最大的关爱。”

（西山区纪委监委宣传部 赵思雨）