今年1-4月，呈贡区纪委监委聚焦主责主业，把纪律和规矩挺在前面，突出重点领域、关键环节，保持执纪审查工作力度不减、惩治腐败高压态势不变，纪检监察工作不断取得新突破。

从立案情况来看，共立案17人，其中，乡科级干部3人，占比17.65％；其他人员14人，占比82.35％。

从处分情况来看，共处理13人，其中，给予党纪处分9人，占比69.23%；政务处分1人，占比7.69%；党纪政务双重处分3人，占比23.08%。

从“四种形态”来看，共处理33人，其中，第一种形态处理20人次；第二种形态处理6人次；第三种形态处理0人次；第四种形态处理7人次。

从信访举报来看，共受理37件，其中反映违反组织纪律2件，反映违反廉洁纪律5件，反映违反群众纪律9件，反映违反工作纪律4件，反映违反生活纪律2件，职务违法犯罪4件，业务范围外11件。

从问题线索处置来看，共受理33件，其中，区纪委监委处置23件；各街道纪工委处置3件；各派驻纪检组处置7件。

从党风廉政宣传教育来看，共发布微信293条，微博147条，向全区党员领导干部发送廉政短信4条、廉政公开信5封，编发纪检监察信息5期。

从“廉政体检”情况来看，累计审查回复党员干部和单位党风廉政意见回复2899人次，其中，评先评优对象审查604人次，干部提拔交流任用88人次，晋升职级31人次，干部出国境审批20人次，社区“五类人员”资格审查2070人次，社区换届选举候选人资格审查50人次，其他36人次。（余伟）