近日，呈贡区对近期提拔交流和机构改革后重新任命的60名科级领导干部进行任前廉政集体谈话，进一步增强领导干部的廉洁自律意识，筑牢拒腐防变的思想道德防线。会议由区委常委、区委组织部部长张怀主持，区委常委、区纪委书记、区监委主任余利鸿进行廉政谈话，区委副书记徐贵明提工作要求。

会议现场

谈话指出，开展任前廉政谈话，签订廉政承诺书，是落实全面从严治党要求、强化党内监督的一项有效举措，也是干部选拔任用工作的一道重要关口，体现了党组织对领导干部的关心和爱护，更是一次重要的党性党风党纪教育。

认真学习

任职代表发言

谈话强调，在新的岗位、新的起点上，要加大党纪法规的学习，始终保持清醒头脑，从严要求自己，时刻绷紧廉洁自律这根弦，增强政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力，争做廉洁自律的表率。

谈话要求，要树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，强化纪律规矩意识，认真履职尽责，争做忠诚干净担当的好干部；继续发扬五四精神，树立远大理想，在高质量推进现代化科教创新新城建设的时代舞台上施展才干、担当大任、贡献力量；充分认识全面从严治党的重要性，切实履行好“一岗双责”，认真贯彻执行党风廉政建设责任制规定，抓好责任范围内的党风廉政建设和反腐败工作，为营造风清气正的政治生态作出积极贡献。

“我将倍加珍惜这个干事创业的岗位，倍加珍惜煅炼提高的机会，倍加珍惜与同志们合作共事的缘份，尽快熟悉工作，转换身份角色，以良好业绩，回报组织对我的培养和信任。”新提拔为呈贡区委区直机关工委副书记的顾波在会上作了任职表态发言。

参加谈话的干部表示，以更高的标准从严律己，不忘初心、牢记使命，强化使命担当、带头转变作风、提升素质能力，切实扛起肩上的责任和使命，以奋发的激情投入工作，努力向党和人民交出一份新时代满意的答卷。（呈贡区纪委监委  朱琳）