“纠正‘四风’不能止步，作风建设永远在路上。” 西山区纪委监委不断提高政治站位和政治自觉，监督执纪力度持续加大、方向更加聚焦、重点更加突出，纪律执行更加严格 ，震慑作用更加彰显，以永远在路上的坚韧锲而不舍抓好作风建设。

       抓关键，压紧压实主体责任。区纪委监委制定出台《贯彻落实习近平总书记关于进一步纠正“四风”、加强作风建设重要批示精神的通知》明确贯彻落实中央八项规定精神、作风建设、防止“四风”问题反弹回潮等方面，要求把贯彻落实中央八项规定精神、转作风改作风情况作为全面从严治党主体责任检查考核、履职情况报告、领导干部述责述廉以及各级党组织民主生活会和组织生活会对照检查的重要内容，督促全区各级领导干部率先转变作风，针对突出问题，采取有效措施，切实加以整改，形成“头雁效应”。

        防反弹，落实中央八项规定精神。区纪委监委把日常检查和集中督查结合起来，抓住元旦、春节等时间节点正风肃纪，对作风问题进行部署，坚持每逢节点发出一个纪律通知、开展一次监督检查、通报一批典型案例的做法，严防“四风”反弹。紧盯隐形变异新动向，严肃查处公款吃喝转移到单位食堂或农家乐、操办婚丧喜庆化整为零、收礼由“地上”转“地下”等问题，整治借调研学习之名公款旅游、滥发津补贴等行为。建立查处违反中央八项规定精神问题月报制度和通报曝光季报制度，逐步形成系统全面、突出重点的制度化、常态化工作机制。截至目前，公开曝光违反中央八项规定精神问题4件5人，5人均受到党纪处分，持续释放越往后执纪越严的强烈信号。

        补短板，整治形式主义、官僚主义。区纪委监委把整治形式主义、官僚主义问题摆在更加突出的位置，把集中整治与扶贫领域腐败和作风问题专项治理、污染防治和群众身边的“四风”和腐败问题查处、扫黑除恶专项斗争等工作结合起来，并作为巡察和节假日纪律作风检查重点，统筹兼顾、一体推进，深挖细查重点领域和重点工作中的违规决策、弄虚作假、瞒上欺下、做表面文章，不担当、不作为、乱作为，漠视群众利益、效率低下等形式主义、官僚主义问题。截至目前，在整治形式主义、官僚主义突出问题中处理党员干部23人，做到发现问题100%处理。

        强问责，促进公职人员履责担当。作风问题具有顽固性、反复性，区纪委监委把问责与党员领导干部日常监督管理相结合，推进作风建设。在严肃查处“四风”问题同时，切实发挥问责利器作用，对抓工作不力、“四风”问题突出的，既严肃处理违纪人员，又追究有关党组织和领导人员的责任，以问责促担当、以担当促实干。整合纪律、监察、派驻、巡察等“四个全覆盖”监督资源，深化运用监督执纪“四种形态”，着力在运用第一种形态上下功夫，在严惩极少数严重违纪违法分子的同时，加强对党员领导干部的日常管理监督。截至目前，全区有55名乡科级领导干部受到问责处理；运用监督执纪“四种形态”处理16人。

（西山区纪委监委宣传部 兰珊）