2018年，富民县纪委监委紧紧围绕全县经济社会发展大局，保持坚强政治定力，聚焦监督执纪问责，层层压紧压实监督责任，坚持全面从严治党，全力推进党风廉政建设和反腐败斗争，党内政治生态展现新气象。

明确目标方向，监察体制改革成效显著。严格按照中央、省、市纪委的统一安排部署推进监察体制改革工作，顺利完成监察委组建挂牌、人员转隶等改革事项。监察对象由原来的1521人增至6533人，设置5个综合派驻纪检组和3个单独派驻纪检组，对全县53个县级党和国家机关进行派驻监督，实现监督全覆盖。进一步优化机构设置及人员配备，县纪委监委设置内设机构13个。高效推动纪法贯通、法法衔接，稳妥运用12项调查措施留置2件2人，实现1+1﹥2的改革成果。

坚持从严治党，党内政治生态日趋纯净。开展专项纪律检查15轮次，下发督办通知13份。“六个严禁”专项整治查处领导干部收受红包问题2件2人。“不作为乱作为”专项整治查处问题92个，党纪处分16人、政务处分3人、问责处理65人、约谈诫勉108人。涉企违规收费整治查处问题4个，问责处理8人。对中央环保督察“回头看”交办转办涉及富民的信访举报件13批次30个问题进行快查快办，立案查处1件1人，问责处理20人，提醒约谈42人，问题及时整改落实到位。

保持高压态势，铁腕惩腐不手软不停歇。县纪委监委运用第一种形态谈话函询146人次，占78.1%；第二种形态处置23人次，占12.3%；第三种形态处理7人次，占3.7%；第四种形态处置11人次，占5.9%，惩处“极少数”，教育挽救“大多数”。对科级干部进行提醒谈话87人、诫勉谈话6人。全县纪检监察机关受理信访举报202件，同比上升38.36%，处置反映问题线索186件202人，同比上升99.3%。坚持把办案安全贯穿审查调查全过程，开展安全培训3批248人，安全检查3次，确保审查调查工作安全有序开展。

强化专项治理，脱贫攻坚作风更加优良。组织开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理，自查自纠发现问题12个，对省、市纪委检查组反馈的61个问题进行认真整改落实，对移交的10个问题线索进行调查处置，对相关责任人党纪立案1人，问责处理5人，谈话处理27人。录入脱贫攻坚监督执纪信息件2029条；排查并上报扶贫领域问题线索419件，移交341件，全部办结；及时查处办结省、市纪委督办问题线索18件；查处扶贫领域违纪问题22件，给予党纪处分10件10人，政务处分2件2人，问责处理29人，谈话提醒275人次，通报典型问题14批18起37人。

注重队伍建设，全力打造纪检监察铁军。以“忠诚履行职责，勇于担当作为”为主题，印发学习贯彻党的十九大精神工作方案、纪检监察干部培训方案等文件7个。以跟班学习、集中培训等方式，加强《宪法》《监察法》和新修订的《纪律处分条例》等党纪法规的学习，夯实基础、补齐短板。组织纪检监察干部参加省市县各级纪检监察系统跟班轮训、培训学习4人次，选派纪检干部外出培训24人次，开展全县纪检监察干部“能力素质提升培训”3期240余人次、业务考试2场次，努力把纪检监察机关打造成思想过硬、作风过硬、素质过硬、执行过硬的党内“纪律部队”。（沈鸿雁 陈 县）