五华区各级纪检监察组织坚持“零容忍”惩治腐败，对违纪违法行为深挖细查、严惩不贷，通过强化监督执纪问责构建“清淤除毒”的“五华力量”。2018年，立案68件，同比上升44.7%；处分党员、公职人员67人，同比上升116.19%。

       紧盯重点领域和关键环节，围绕城市建设、行政执法、审批监管、民生资金、生态文明建设等重点领域和关键环节，强化对权力集中、资金密集、资源富集的部门和行业的监督，严惩不收敛不收手、胆大妄为、不知敬畏的人和事，贪污贿赂、滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊等职务违法和职务犯罪行为，消除了街道层面执纪审查“空白点”。坚持受贿行贿一起查，让行贿者和受贿者同样付出应有代价。科学合理运用监督执纪结果，大胆开展容错纠错，保护党员干部干事创业积极性， 去年澄清不实信访举报34件43人。

       深化纪法贯通、法法衔接。坚持纪在法前、纪严于法，对违纪违法行为坚持用党规党纪、法律法规“两把尺子”一体审查调查作出处理，既防止以纪律处分代替法律制裁，又防止刑事处罚后迟迟未作出纪律处分。加强纪检监察机关与司法、执法机关的协调配合，形成惩治腐败的强大合力。严格标准程序，正确运用监察法赋予的权限和调查措施，2018年，使用调查措施500人次，移送检察机关审查起诉9人。

       建设一支讲政治、懂业务、守规矩、作风硬的高素质的执纪监察“铁军”，采取“学思讲谈”、异地培训、专题讲座等多种形式开展纪检监察干部业务能力提升培训4期460余人次，不断提升履职能力；强化内控机制建设，实行线索管理、线索处置、审查调查等重要问题集体研究，做到层层把关、全程留痕；仔细研判每一个问题、每一起案件，精准运用监督执纪“四种形态”，准确定性量纪，着力实现政治效果、法律效果和社会效果最大化。不断强化不敢、知止氛围，加大典型案例通报曝光力度，用身边事警示教育身边人，既严惩违纪违法者，又让广大党员干部和公职人员感受到严管厚爱。（刘泽琦）