2018年以来，安宁市纪委监委提高政治站位、强化政治担当，聚焦《中华人民共和国监察法》及《中国共产党纪律处分条例》的施行，从四个方面认真履职尽责，始终保持惩治腐败的高压态势，坚定不移推动全面从严治党向纵深发展，着力推动监察体制改革制度优势转化为治理效能。

问题线索归口受理。按照干管权限等相关要求，归口受理各部门移交的问题线索115件，各街道纪工委和派驻纪检组的问题线索备案5件。认真落实“集体排查”研判和“日清、周转、月报、季结”的线索管理工作机制，按照四类处置标准和方式，规范问题线索处置流程。组织召开书记主任专题会27次，集体研究排查问题线索219件次，实现线索处置动态“清零”。

跟踪督办动态管理。建立《安宁市纪委案管室问题线索受理及分流处置情况一览表》台账，将每一件问题线索统一编号、登记台账、进行动态管理，以问题线索“受理、转办、处置、问责、立案、结案、了结”时间为节点，根据办理进展情况对台账进行实时更新，及时掌控办案动态进展。每周对转办问题线索的办理程序和时限进行梳理分析，对即将到期还未完成办理程序的及时提醒督办，发出《问题线索办理工作提醒函》24份。每月对问题线索办理、立案、结案等情况进行汇总分析，及时发现案件办理中存在的问题，提出意见建议。加强对各街道纪工委的督促指导，受理线索备案2件，强化问题线索动态管理。

案件数据定期分析。按月收集汇总谈话函询件、立案件及结案情况录入系统上报，每季度对全市纪律审查情况进行统计通报，每半年对全市廉情情况进行分析后向常委会报告。今年以来，全市纪检监察机关共处置问题线索100件，其中初步核实问题线索44件，谈话函询66件；立案35件35人（其中涉及乡科级5件5人），处分党员干部28人。运用监督执纪“四种形态”处理124人次，其中第一种形态97人次，占78.23%；第二种形态7人次，占5.64%；第三种形态9人次，占7.26%；第四种形态11人次，占8.87%。

执纪安全重点管控。完善谈话室医疗应急措施，规范使用审批程序，实时查看监控和录音录像资料，全程了解谈话工作人员执行工作制度的情况。今年以来，共使用谈话室76人（次）。严格执行办案场所安全检查制度，完善相关记录和台账，重点对消防安全开展日常巡查3次，及时排除隐患，邀请消防专业人员专门检查2次，接受昆明市纪委检查1次。制定《办案场所消防应急演练工作方案》，组织30余人开展消防安全知识培训和应急演练，提高应急处置能力。加强对涉案款物管理，积极对接问题线索移交部门及时交接涉案款物。做好6件留置案件的审批等工作，积极为留置工作提供安全防范相关措施，派人驻点，随时了解掌握对象的情况，对留置值班陪护、医疗服务、保密工作、安全防范等工作进行监督检查，确保留置对象和办案人员安全。（章海燕、刘春杰）