今年以来，富民县纪委监委坚持问题导向，持之以恒加强作风建设，始终以整治和查处侵害群众利益的不正之风和腐败问题为抓手，持续释放“越往后执纪越严”的强烈信号。

注重抓常抓细，持之以恒纠正“四风”。制定《关于认真贯彻落实“七严格”“十严禁”整治“四风”问题有关纪律要求的通知》《关于进一步强化纪律作风监督检查工作的通知》等相关规定。强化对全县公职人员履职尽责情况的监督，紧盯元旦、春节、清明、五一、端午、中秋、国庆等重要时间节点开展明察暗访8轮次，监督检查单位及部门370余家，发现问题29个，并督促相关责任单位切实整改，形成6份专题报告报县委、县政府。

注重专项检查，狠抓纪律作风建设。围绕贯彻落实中央八项规定精神、环保督察 “回头看”、县委县政府重大决策部署等重点工作，开展专项纪律检查。在“六个严禁”专项整治中，查处领导干部收受红包问题1个，党纪处分1人；在开展“不作为、乱作为”专项整治中查处问题73个，党纪处分8人、问责处理51人、约谈诫勉102人；在涉企违规收费专项整治中，查处问题4个，问责处理8人；在中央环保督察“回头看”交办转办涉及富民的13批信访举报件共30个问题进行快查快办，立案查处1件1人，问责处理15人，提醒约谈42人，问题及时整改落实到位。

聚焦突出问题，加强扶贫领域专项治理。制定《关于加强脱贫攻坚监督执纪问责的实施方案》，深入开展脱贫攻坚专项纪律检查。今年以来，对全县5镇2街道及县级相关单位和部门开展专项检查、重点检查5轮次，共发现扶贫领域问题273个；认真落实“五项工作机制”和“六项指标”要求，及时查办上级纪委督办问题线索13件；1至10月，排查并上报问题线索329件，移交302件，查处扶贫领域问题线索19 件，给予党纪处分7人，其中：科级干部1人、一般干部3人、村组干部3人；问责处理10件25人，其中：村委会1个，科级干部12人、一般干部11人、村组干部2人。运用第一种形态谈话处理231人，通报问题11批15起31人。（周育成）