“全体纪检监察干部一定要提高政治站位，用严的纪律、实的措施，以钉钉子精神强化扶贫领域监督执纪问责，严厉整治扶贫领域侵害群众利益的不正之风和腐败问题，为决胜脱贫攻坚战保驾护航。”富民县纪委监委负责人在纪检监察工作会上强调。

今年以来，富民县纪委监委健全监管制度，持续深入开展扶贫领域监督执纪问责工作，严明纪律要求，扎实开展脱贫攻坚专项纪律检查，抓早抓小、防微杜渐，严查扶贫领域“微腐败”，为打赢脱贫攻坚战提供坚实的纪律保障。

监督检查全覆盖，无死角。县纪委监委成立7个脱贫攻坚专项纪律检查组，建立专项纪律检查“旬报、月会、季通报”工作机制，每月定期研究1次纪律检查情况，严格按照《建立扶贫领域监督执纪问责五项工作机制》要求，紧盯重点部门、重点岗位和关键环节，紧盯脱贫攻坚中怕担责任、不作为、乱作为，走过场、打折扣、搞变通等纪律作风不实等问题，重点检查在项目实施中是否存在贪污侵占、虚报冒领、截留挪用、吃拿卡要、优亲厚友等问题。截至目前，开展8轮次监督检查和跟踪问效，通过查作风、查帮扶、查精准、查落实，认真检查全县80家责任单位开展帮扶情况，用铁的纪律吹响脱贫攻坚责任“监督哨”，各级各部门检查发现并整改问题273个，确保监督检查全覆盖。

问题线索细排查，无禁区。制定《关于完善扶贫领域问题线索排查移交处理报送工作的通知》，每月对扶贫领域问题线索进行排查和移交，规范问题线索处置，按月跟踪监督6项指标（线索排查、移交、处置、追责、通报、督办件）的落实情况，加强与信访、司法、检察、公安、财政、审计、扶贫等部门的沟通联系，多渠道广泛收集和排查扶贫领域问题线索。畅通脱贫攻坚信访举报渠道，通过来信、来访、来电、网络等方式受理群众信访，紧盯“五级联动”信访举报平台，严格落实“五级联动”信息录入办理工作，要求全县73个村委会每月分别录入办理群众诉求不少于2件，打通基层监督“最后一公里”，1—9月录入群众诉求件1308件。今年以来排查扶贫领域问题线索329件，移交问题线索234件。

执纪问责零容忍，无例外。建立脱贫攻坚突出问题集中整改责任追究机制，县纪委监委强化督察督办，加大扶贫领域问责追责力度，充分发挥组织协调、监督检查职能，以高的标准、严的纪律、实的举措，紧盯在脱贫攻坚工作中的纪律作风问题。坚持季约谈制度，问题线索排查连续2个月为“零”的责任单位，提醒约谈相关责任人，问题线索排查连续3个月为“零”的，对相关责任人进行问责。以踏石留印、抓铁有痕的精神抓好脱贫攻坚问题整治，坚持执纪问责零容忍、无禁区、无例外。今年以来，对20名党政“一把手”进行责任提醒谈话，对脱贫攻坚“五级联动”工作推进不力的7名基层纪（工）委书记进行约谈，运用“第一种形态”开展脱贫攻坚提醒谈话207人，排查并处置扶贫领域问题线索329件，问责处理32人，通报典型问题16起。（陈金花）