自2018年9月开始，寻甸县纪委监委将每年的9月第一周定为培训周，着力加大对乡镇（街道）纪委（纪工委）及村监委的培训力度，定期组织学习，强化纪检监察干部思想认识，提升监督执纪能力,打通全面从严治党向基层延伸的“最后一公里”。 

    联合办案，强化基层办案指导督导。加大对基层纪委办案工作的指导和督导,通过联合办案、现场指导、牵头领办等形式，由分管领导牵头深入一线进行指导办理，协调解决疑难复杂问题，审核办理结果。对责任不落实、推进信访举报督办工作不力，办理督办件不及时不到位，造成不良后果的，依据有关规定严肃追责。今年来，对扶贫领域监督执纪问责工作推进不力的6个乡镇纪委书记进行了提醒约谈。 

    整合人员，充分发挥片区监督作用。将16个乡镇（街道）分成3个片区，由3个副书记分别负责监察监督，实行“1名副书记+1名常委+2个纪检监察室”负责1个片区问题线索的调查处置，要求县纪委常委每年负责牵头办理1件案件，并将该项工作纳入绩效考核。2018年至今，全县共立案查处扶贫领域违规违纪问题9起，给予党政务处分23人，问责18件30人，对工作不到位的84人进行提醒谈话，10人进行诫勉谈话。 

    下沉力量，发动群众参与监督。巩固完善县、乡、村、组“四级联动”的信访举报工作机制，通过微信公众号平台“清风寻甸”设立 “一键举报”平台方便群众随时随地对身边的“微腐败”进行举报，让群众“理有讲处、冤有申处、状有告处、气有出处”，将信访解决在“第一线”。将 “五级联动”工作延伸到村小组，设立个人诉求调解室，形成了县、乡、村、组“上下联动”解决群众诉求的工作机制。今年以来，受理群众诉求1668件、办结1667件、满意率94%。（寻甸县纪委   马映月）