“在参加巡察之前就特别想有一个这样的机会，与大家坐在一起交流一下巡察的思路和方式，这样才能让自己在巡察中有个方向。把自己在参加巡察时的所思所想介绍给大家，也希望大家能从中获得一点启悟，少走一些弯路！”参加过四轮巡察的王昆同志在巡察业务交流培训会上说道。

      2018年9月，晋宁区委按照上级巡察队伍建设要求，成立了四个固定巡察组，选优配强了8名巡察组组长、副组长，平均年龄36岁，本科以上学历。

      为进一步提升巡察干部队伍素质，晋宁区委巡察办积极探索提升巡察干部队伍业务能力素质的方式方法，经过充分听取和征求前几轮巡察组有关同志的意见后，于10月10日组织召开了首次区委巡察干部业务交流培训会，巡察办、巡察组以及之前参加巡察的干部共30余人参加了这次业务培训交流会。

      区委巡察办邀请8名参加过多轮巡察的组长、成员，向大家详细交流了在开展巡察工作中的感受、经验和方法，分别从如何把握区级部门、乡（镇、街道）的巡察重点和扶贫领域专项巡察工作的重点，到在巡察进驻中对财务、审计报告中常见问题的把握，以及谈话前的准备、进驻期间的工作思路、进驻结束后巡察报告的撰写，如何发现问题、准确区分问题和问题线索等方面进行了交流发言。

      李登武同志担任过两轮巡察组组长，他在交流时说道：“我在第二次参加巡察时的报告反复修改了十多次，最终的定稿才得到肯定，我作为组长时刻提醒自己要做到‘三勤’：勤动脑，全面思考和把握住巡察工作的方向、思路，做到头脑清晰，底数清；勤动手，要亲自参与每一项工作，全方位了解掌握巡察中的每一个问题点，做到心中有数，情况明；勤动嘴，对存在疑惑的地方多与大家沟通交流，充分听取不同角度的声音，做到群策群力，这样才能圆满完成每一项巡察工作任务！”

     “以前参加过对区级部门的巡察，但对乡（镇、街道）的巡察工作还很陌生，刚才听了乡镇巡察组的同志介绍巡察工作经验后，让我感觉有了方向和思路，下步如果安排我们组巡察乡（镇、街道）时也更有底气了！” 参与过两轮巡察的区委第四巡察组组长杨勇同志表示。

      区委第一巡察组组长郝光珍同志也很感慨：“之前虽然参加过省、市的巡视巡察工作，但自己对财务方面的知识掌握还是很欠缺的，毕竟自己不是学习财务专业的，巡察中感觉还是有些盲点。通过这次交流学习，让自己获益匪浅。希望能继续保持这样的学习交流方式，让大家在轻松愉快的氛围中更多地掌握到前辈们的巡察工作经验，为今后更好地履行巡察职责少走弯路！”

      巡察“老兵”言传身教，参训人员互动交流，提升了巡察人员的素质和水平，也增强了看齐意识和担当意识，巡察利剑磨砺得更有锋芒。(雷丽萍 柴家林)