今年以来，盘龙区纪委监委加强和规范廉政审查程序，采取归口管理、分类审核、统一回复的方式，严把选拔任用、提名考察、评先评优和因公（私）出国（境）的党员领导干部“党风廉政意见回复”关，有效防止了“带病提拔”“带病评优”。今年1-6月开展“廉政体检”264次，其中审核个人党风廉政情况138人（次），审核党政干部因私因公出国（境）103人（次），审核评优评先单位13家，审核参选中央、省市先进个人10人。

严把程序关。建立党风廉政审查联审机制，规范审查流程，区纪委监委组织部在收到意见征求函后，分类征求党风廉政情况。一是人事任用、人员调整情况，组织党风政风室、信访室、案件审理室、案件监督管理室及相关纪检监察室，围绕问责通报情况、问题线索反映情况、党纪政务处分情况、诫勉谈话情况等重点内容进行联合审查，并上常委会审议结果。二是评优评先情况，根据评审要求征求相关部门意见，并进行汇总反馈。三是出国境情况，主要由信访、案审、案管及相关监察室做出审批意见。通过分类审核既简化程序、又提高审核效率。

严把责任关。按照“谁签字、谁把关、谁负责”的原则，由组织部负责征求各部门负责人审核意见，各部门对审核情况签字确认。区纪委组织部汇总后报分管领导审阅并签字确认。严格落实回复时限和要求，制作审核流程图明晰责任，确保“廉政体检”工作准确、规范。

严把纪律关。严明工作纪律和保密纪律，要求送审人员、审核部门不得泄露审查的相关内容，各审查部门不交流审查内容。实行廉政把关责任倒查追究制度，严肃处理廉政鉴定中隐瞒或夸大事实、弄虚作假，造成审查结论失实的问题，发现一起、查处一起，以责任追究倒逼各环节相关责任人切实负起责任，确保回复意见全面、准确、客观。

严把意见关。坚持把政治标准放在首位，对是否有信访反映、是否有涉嫌违反党纪政纪被立案审查、是否有因失职、渎职或未正确履行党风廉政建设责任制被追究责任等情况进行重点审查。对选拔任用、选举等征求党风廉政建设意见的，严格按照《党风廉政意见回复工作办法（试行）》回复意见进行回复。坚持实事求是、客观公正的原则，敢于有“病”说“病”、有“患”言“患”，不夸大、不缩水，对回复过程中签注意见不实，造成不良影响的，根据情节轻重对相关人员进行责任追究。（孟庆毅、陈晓宇）