“端午节”将至，五华区纪委、监委坚守重要节点，早部署、早提醒、严查处，保持纠正“四风”力度不减、节奏不变，不断巩固拓展落实中央八项规定精神成果。

结合省纪委省监委《关于对公职人员履职尽责情况加强监督的意见（试行）》和五华区近期制定的《关于进一步压实党风廉政建设责任完善监督和考核机制的实施方案》的文件要求，区纪委区监委开展“端午节”节日期间作风建设监督检查进行了安排部署，对“四风”问题的新动向新表现，加强分析研判，盯住不放，严加整治。继续重点整治违规公款吃喝、公款旅游、公款收送礼金、公款购买粽子等礼品、违规配备使用公车等问题，密切关注隐形变异问题，坚决防止回潮反弹。充分发挥派驻纪检组监督探头作用，加强对全区各单位各部门及其所属干部职工执行市纪委“七严格”“十严禁”纪律规定的情况以及重要时间节点严明纪律规矩的情况进行监督检查。同时，将依纪监督和依法监督相结合，把纠正“四风”工作覆盖所有行使公权力的公职人员。

开展形式多样的廉政提醒，重申禁令，把好“廉关”，过好“廉节”。通过“廉洁五华”微信公众号推送节日期间纪律作风要求提醒，公开曝光各级纪检监察机关查处的中央八项规定精神问题典型案例16件，要求各党员干部和行使公权力的公职人员以案明纪警钟常鸣。全区各单位各部门充分利用集中教育、会议等时机，加大节日期间教育力度，增强全体干部职工自律意识，筑牢拒腐防变的思想防线。强化派驻纪检组“探头”作用，结合驻在单位实际情况，向党员领导干部和行使公权力的公职人员发送廉政短信，重申节日禁令，严明纪律，打好“预防针”；在显著位置设置投诉举报箱，拓宽群众反映问题、投诉监督的平台。

抓住“关键少数”，把贯彻落实中央八项规定精神和纠正“四风”问题作为重要政治责任，发挥“头雁效应”，切实履行好本单位、本部门作风建设的主体责任。畅通举报渠道、充分利用五华区纪委监委信访举报平台和“廉洁五华”微信公众号平台，拓展问题线索来源渠道，发动群众参与监督。组成6个纪律作风检查组，对全区各单位各部门及其所属干部职工执行廉洁纪律情况，从严从细开展抽查检查。紧盯管理“死角”和监督“盲区”，采用随机、突击、交叉等检查方式，不打招呼、不定路线，抓住重要部门、重点岗位和关键环节，持续用力整治，确保关键节点期间“四风”问题不出现反弹，净化风气。截至目前，共对55家单位开展监督检查。对节日期间发现的顶风违纪、隐形变异违纪违规问题，将运用监督执纪“四种形态”，继续快查快处、严查严处，释放违纪必究、执纪必严的强烈信号。（李姗婷）