今年以来，呈贡区极探索党风廉政教育新途径，搭建平台，丰富载体，多点发力，合力推进，打好廉政教育“组合拳”，增强廉政教育的针对性和实效性，持续营造“崇廉、思廉、尚廉、守廉”的浓厚氛围。

严格组织生活，锤炼党性修养。制定下发了《关于召开2017年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员工作的通知》，制作了《呈贡区召开组织生活会和开展民主评议党员工作流程图》和《督导组督导工作评分表》，明确组织生活会和民主评议党员的具体程序和关键要素等，同时区委派出8个督导组，采取会前指导、随机抽查、参会点评等形式对基层党组织的组织生活会进行督促指导，确保严格按程序开展组织生活会和民主评议党员工作。今年3月底前，呈贡区严肃认真地完成了244个党支部组织生活会和民主评议党员工作。各党支部委员会班子查找问题970条，党支部书记查摆问题819条，7016名党员参加了民主评议，提升了党性修养，达到了红脸出汗，“团结-批评-团结”的效果。

用好“互联网+”，扩大廉政教育覆盖面。充分发挥互联网的作用，整合资源，优势互补，把新兴媒体与传统媒体相结合，找准载体，围绕主题，不断加强和改进党风廉政教育方式方法，“点、线、面”相结合，深入开展反腐倡廉主题教育、示范教育、警示教育和岗位廉政教育，增强拒腐防变的思想防线，不断提高党员干部职工的廉洁自律意识，不断增强党风廉政教育的有效性。1-3月区纪委监委编发《呈贡区纪检监察信息》8期；微信累计发布332条，累计关注度达1905，微博累计发布326 条，累计粉丝1094；向全区科级以上领导干部发廉政短信3条1200余人次，发廉政公开信1条400余人次。

打造基地课堂，筑牢拒腐防变思想防线。依托云南省反腐倡廉教育基地和昆明市警示教育基地，突出抓好“关键少数”，加强科级领导干部反腐倡廉警示教育，筑牢拒腐防变的思想防线;依托呈贡区古城社区魁阁、龙街社区张天虚故居、城内社区冰心默庐、三台山烈士纪念碑，将廉政文化建设与革命历史、乡土文化相结合培育自身特有的廉政文化宣传氛围；依托4个区级廉政文化示范点和1个省级廉政文化示范点，充分发挥独具特色的廉政文化示范点的示范、带动、辐射作用，以点带面，深入推动党风廉政建设和反腐败工作。今年以来，呈贡区对58名科级干部进行任前廉政谈话，早打廉政“预防针”，常敲警世钟；4月12日，组织116名科级干部到昆明市纪律警示教育基地开展警示教育。(马亚非 呈贡区委组织部)